Подтверждение ИТ-компетенций на ГосУслугах, стоит ли доверять?

31 мая Госуслуги предложили интересную концепцию – проверку знаний ИТ-специалистов и подтверждение их навыков. Для меня вопрос “Можно ли доверять таким сертификатам” является весьма актуальным, так как я участвую в подборе кадров. Пришлось немного покопаться "под капотом" всей этой затеи с тестами и как итог родилась идея для статьи.

https://habr.com/ru/articles/923172/

#госуслуги #hhru #тестирование #навыки #кандидаты #подбор_персонала #проверка #оценка_качества #потенциал #джун

Подтверждение ИТ-компетенций на ГосУслугах, стоит ли доверять?

31 мая Госуслуги предложили интересную концепцию – проверку знаний ИТ-специалистов и подтверждение их навыков. Для меня вопрос “Можно ли доверять таким сертификатам” является весьма актуальным, так как я участвую в подборе кадров. Пришлось немного покопаться "под капотом" всей этой затеи с тестами и как итог родилась идея для статьи.

https://habr.com/ru/articles/923172/

#госуслуги #hhru #тестирование #навыки #кандидаты #подбор_персонала #проверка #оценка_качества #потенциал #джун

Корректируем резюме QA-инженера: советы от тимлида

Эта статья в первую очередь для джуниоров, которые активно ищут работу в сфере QA и не всегда понимают, почему их не зовут на собеседования или почему собеседование проходит не так, как ожидалось. Однако более опытные кандидаты тоже смогут почерпнуть для себя что-то полезное. Статей о том, как составить резюме и подготовиться к собеседованию, достаточно много. Большинство из них написаны HR-специалистами или карьерными консультантами (или теми, кто себя таковыми считает). Я же хочу изложить свою субъективную точку зрения как действующего тимлида, на которого периодически ложится задача поиска новых сотрудников. Просмотрев очередную сотню резюме и проведя десяток интервью, я решил изложить свои мысли на бумаге Хабре.

https://habr.com/ru/articles/905456/

#резюме #кандидат #кандидаты #соискатели #соискатель #работа #портфолио #resume

«Мы не Гугл, но к нам идут» Как малому и среднему бизнесу выигрывать конкуренцию у корпораций за талантливых сотрудников

Лучше всего ситуацию про конкуренцию на рынке труда отобразил Брейгель в одном из фрагментов своей картины «Фламандские пословицы». Примерный смысл пословицы на нём — «Рыбачить мимо сети» или «Ловить рыбу без невода». Или «Ловить рыбу за чужой сетью»

https://habr.com/ru/articles/804021/

#найм #найм_персонала #найм_в_it #найм_сотрудников #evp #конкуренция_на_рынке_труда #соискатели #кандидаты