📣本日、2月20日10時30分より、大阪メトロとの第1回目となる団体交渉を開催しました。
交渉には、なかまユニオン大阪メトロオンデマンド分会の分会長、副分会長、執行委員が参加し、大阪メトロ側と直接話し合いの場を持ちました。
今回の交渉では、主にオンデマンドバスで働く労働者の待遇改善について議論しました。私たちは、大阪メトロの正社員でありながら、他の労働者と比べて労働条件に大きな格差があることを問題視し、その是正を強く求めています。
賃上げ要求に関しては、大阪メトロ側から「3月に回答する」との説明がありました。そのため、今回は賃金以外の要求について重点的に話し合いました。
具体的には、シフトの連絡が遅いこと、賃金計算の間違いが多いこと、職場に台所スペースが無いこと、運転支援ソフトが使用しにくいこと、５０人もいる営業所の休憩室に椅子が６個しかないこと、など、多岐にわたる課題について意見を交わしました。 #大阪メトロ #大阪メトロオンデマンドバス分会 #なかまユニオン
📣今どき、定年を６０歳に「引き下げ」た上に、管理職を降格までしたハンコヤドットコム。団体交渉を申入れました。
「熟練の技術」をうたい「印鑑ネット通販専門店シェアNO.１」という(株)ハンコヤドットコム。会社のために尽くしてきた熟年管理職の扱いは、どうなのでしょうか。
本年、１月２３日、ハンコヤドットコムで働いていた管理職の坂本さん(仮名)が、膨大な不払い賃金の支払いを求めて、同社に団体交渉を申し入れました。それには、深い訳があります。
📣年賀交歓会で、神明会ラアケソニアの分会長雇い止めの情宣を行いました
昨日、箕面観光ホテルで行われた 商工会議所主催の年賀交換会に向けて宣伝行動を行いました。市長や 市議会議員も参加していたそうですが、「神明会は 組合役員の雇い止めをやめよ ！」という声がきっと届いたと思います。おおさかユニオンネットワークの皆さんに行動にご参加いただきました。ありがとうございました。
今年も勝利に向けて闘っていきます！
よければ是非、ご一読ください🙇♀️
#神明会ラ・アケソニア
#雇い止め #なかまユニオン
📣大塚食品は、内部通報者への報復をやめろ！
大津地裁に損害賠償請求の裁判を起こしました。
報道各社も大きく報道して下さっています。
なかまユニオンは大塚食品の違法行為と裁判で闘います👊✨ 応援よろしくお願いします。
「母の日」と無償労働(365日24時間休みなしで働く仕事) 母の日に寄せて、
女性労働者、名も無き家事、無償の仕事について
記事にしました。良ければ(❁ᴗ͈ˬᴗ͈)ご一読ください。
#なかまユニオン #労働相談 #大阪 #母の日
https://www.nakama-union.org/archives/6215
GW明けは退職代行が大忙し？退職代行を考える ✨長期休暇明けは心身が辛いですよね。そんな風に感じ記事を書きました。良ければ読んでみてくださいね(❁ᴗ͈ˬᴗ͈)*.ﾟ
#なかまユニオン #労働相談 #大阪 #退職代行
#GW明け
https://www.nakama-union.org/archives/6141
5/1メーデー本番✨ 遅ればせながらご報告‼️
雨にも負けず風にも負けず、集会とデモ行進を行いました🔥💪🏻
「軍事費倍増を許さない！」
「戦争・9条改悪絶対反対！」
「物価高で生活出来ないぞ！」
と主張しながら大阪の街を歩きました✨
#メーデー2024 #なかまユニオン
📣労働組合のメリット・デメリットをやさしく解説
#なかまユニオン #労働相談 #大阪
労働組合に入ったらどんなメリット＆デメリットがあるの？やることは？
労働者と企業の労使間で、
メリット＆デメリットがある？
疑問になりそうな点を記事にしました。
ご一読ください✨
なかまユニオン@労働相談無料☎️06-6242-8130