Mercato del lavoro oggi in Italia e Europa. Lavoro, da Amazon ad Atm: le aziende scommettono su bonus e aumenti. Ai tempi del job hopping, il pacchetto a cui i lavoratori vengono messi di fronte deve essere sempre più ritagliato sulle esigenze, talvolta emergenze del potenziale neo assunto, oltre che sul mercato in Futuro del lavoro.
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Il welfare non può reggere senza un aumento reale delle retribuzioni, "mangiate" dall'inflazione. A ciò si affianca l'urgenza di riportare in mani pubbliche l'energia e rivedere la “politica” dei tassi bancari, oggi sorda alle richieste dell’economia reale. Per non parlare della rendita immobiliare. Gli appunti di Alessandro Volpi
L'Italia ha un basso numero di occupati (circa 27 milioni, incluso il "nero"), un infimo livello delle retribuzioni e una profonda disparità salariale tra donne e uomini. Eppure ci si racconta che il "problema" è la mancanza di lavoratori disposti a faticare. Che cosa fare per migliorare le condizioni reali della popolazione? L'analisi di Alessandro Volpi