Cdiscount organise chaque année une journée consacrée au handicap pour sensibiliser ses employés, étudier les enjeux et promouvoir l’inclusivité. Des activités d’équipe sont proposées pour renforcer la solidarité et la cohésion entre les collaborateurs.#chap8 #Bienvivreenensemble #diversite #handicap #inclusion

Très impliqué dans la diversité la société BNP PARIBAS signe son 4ème accord mission handicap, permettant de réaffirmer son engagement en faveur de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.
Afin d’inclure ses salariés un sourcing actif a été mis en œuvre ainsi que la possibilité d’installation d’un logiciel de synthèse vocale pour les personnes malvoyantes.
#Bienvivreenensemble #chap8

https://group.bnpparibas/actualite/handicap-bnp-paribas-poursuit-engagement

La société Elior est engagés dans la mise en œuvre de politiques structurées en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi des collaboratrices et collaborateurs en situation de handicap. Le télétravail est l’un de nos objectifs principaux est de nous assurer que la sécurité et la santé de nos employés opérationnels comme présents au sein des fonctions de sièges soient respectées et bien vivre ensemble.

#chap8 #bienvivreenensemble
https://www.elior.fr/nous-rejoindre/partagez-nos-engagements/mieux-vivre-ensemble

Mieux vivre ensemble

Elior

4CAD Group Spécialistes de l'intégration de solutions PLM, Simulation, ERP, IoT et CRM, accompagne des clients pour leur permettre d'atteindre leurs objectifs de développement et d'efficacité opérationnelle.

L’entreprise a obtenu la certification Great Place to Work 2023, grâce à la participation de l'ensemble des connexateurs.

https://www.greatplacetowork.fr/workplace/item/6516/4CAD+Group

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