IG Metall Berlin
In den #Mercedes Benz Niederlassungen stehen die Zeichen auf Kampf - auch in Berlin. Die Beschäftigten wollen bei einem Verkauf ihre guten Arbeitsbedingungen unbedingt behalten.
#Mitbestimmung #bessermittarif #Auto
Die Zeichen stehen auf Kampf! Erneut Hunderte gegen Verkauf der Mercedes Benz Niederlassung
Der Verkauf der Mercedes Benz Niederlassungen scheint beschlossene Sache. Die Beschäftigten sind aber nicht bereit, ihre guten Arbeitsbedingungen kampflos aufgeben. Gestern wurde die Betriebsversammlung von Anfang Februar fortgesetzt.
Viele neue Unternehmen und Jobs in Boomtown Berlin.
Wir werden diese 10.000 Arbeitsplätze dann demnächst tarifieren, ok.
Von Jenoptik bis China Energy: Berlin Partner begleitete 75 Ansiedlungen von Unternehmen im vergangenen Jahr
Berlins Standortmarketinggesellschaft Berlin Partner hat Jahresbilanz gezogen: Die Zahl der 2023 neu geschaffenen Arbeitsplätze sei auf einem Rekordhoch. Dabei sei vor allem ein Grund ausschlaggebend.
„In einem steigenden Teil kleinerer Betriebe im Dienstleistungsbereich und neuer digitaler Services ist die Arbeitnehmerschaft wesentlich schwächer gewerkschaftlich organisiert als in der Industrie“
Wir sind dran 😉🚩
#Gewerkschaft #ITMetall #bessermittarif
Sehr interessanter Artikel bzw. Buchbesprechung von Raul Zelik im @ndaktuell
Technologie, Ökonomie, Geopolitik - die Bedeutung der #Halbleiterindustrie kann kaum überschätzt werden.
Und was ist mit den Arbeitsbedingungen? Auch in der Branche gilt: #bessermittarif
https://www.nd-aktuell.de/artikel/1179899.taiwankrise-wichtiger-als-oel-taiwans-halbleiter.html
Marco SternVon allen guten Geistern verlassen: Arbeigeberpräsident Rainer Dulger hält es für eine
unverständliche Perspektive „vor allem kleine und mittlere Unternehmen von der wirtschaftlichen Zusammenarbeit mit der öffentlichen Hand auszunehmen“, erklärte er. „Mir scheint, es geht um die Verstaatlichung wirtschaftlicher Tätigkeit.“
Was den armen Mann so erregt: Arbeitsminister #Heil ist gewillt, ein #Tariftreuegesetz für den Bund auf den Weg zu bringen. Die öffentliche Hand soll Auftragsvergabe nur noch an Unternehmen machen, die #Tariflohn zahlen.
Das verträgt sich natürlich nicht mit #Tarifflucht und #UnionBusting als Geschäftsmodelle.
#Gewerkschaft #tarif #DGB #BesserMitTarif
https://m.faz.net/aktuell/wirtschaft/mehr-wirtschaft/tariftreuegesetz-sorgen-um-oeffentliche-auftragsvergabe-19076434.html
unverständliche Perspektive „vor allem kleine und mittlere Unternehmen von der wirtschaftlichen Zusammenarbeit mit der öffentlichen Hand auszunehmen“, erklärte er. „Mir scheint, es geht um die Verstaatlichung wirtschaftlicher Tätigkeit.“
Was den armen Mann so erregt: Arbeitsminister #Heil ist gewillt, ein #Tariftreuegesetz für den Bund auf den Weg zu bringen. Die öffentliche Hand soll Auftragsvergabe nur noch an Unternehmen machen, die #Tariflohn zahlen.
Das verträgt sich natürlich nicht mit #Tarifflucht und #UnionBusting als Geschäftsmodelle.
#Gewerkschaft #tarif #DGB #BesserMitTarif
https://m.faz.net/aktuell/wirtschaft/mehr-wirtschaft/tariftreuegesetz-sorgen-um-oeffentliche-auftragsvergabe-19076434.html
Die #Arbeitgeber starten den nächsten Angriff auf das #Streikrecht in Deutschland. Der Hauptgeschäftsführer der BDA, #Kampeter, will gesetzliche „Spielregeln“, die das Grundrecht aushöhlen und verstümmeln.
Wieder mal der Versuch, das Streikrecht als solches auszuhebeln, die Tarifflucht einiger Arbeitgeber zu fördern und Belegschaften rechtsfrei zu stellen.
#Tarifverträge auf Augenhöhe setzen den #Arbeitskampf voraus. Deswegen ist vor allem das Streikrecht eine unerlässliche Institution der #Tarifautonomie. „Tarifautonomie ohne Streikrecht ist nichts anderes als kollektives Betteln“ - hat das Bundesarbeitsgericht (!) bereits 1980 in einer Entscheidung festgehalten (BAG 10. 6. 80 – 1 AZR 168/79)
#DGB #Gewerkschaft #BesserMitTarif
Gute und überfälliige Idee: Der #Bund soll künftig nur noch Aufträge an Unternehmen vergeben dürfen, die ihre Beschäftigten nach Tarif entlohnen und wichtige Arbeitsbedingungen einhalten. Die #Ampel will nun im Vergaberecht des Bundes eine entsprechende Regelung schaffen. #Arbeitsminister #HubertusHeil hat den Entwurf für ein #Tariftreuegesetz fertig.
Zeit wird es: 14 Bundesländer haben es schon vorgemacht. #Tarifbindung darf zu keinen Nachteilen im Wettbewerb um öffentliche Aufträge oder Konzessionen führen.
Dabei geht es nicht um Peanuts:
Laut dem #WSI der #HansBöcklerStiftung vergibt die öffentliche Hand jährlich Aufträge im Volumen von 300 bis 500 Milliarden Euro. Davon entfällt immerhin etwa ein Achtel auf den Bund.
#Gewerkschaft #DGB #Tarifvertrag #BesserMitTarif #bockler
Zeit wird es: 14 Bundesländer haben es schon vorgemacht. #Tarifbindung darf zu keinen Nachteilen im Wettbewerb um öffentliche Aufträge oder Konzessionen führen.
Dabei geht es nicht um Peanuts:
Laut dem #WSI der #HansBöcklerStiftung vergibt die öffentliche Hand jährlich Aufträge im Volumen von 300 bis 500 Milliarden Euro. Davon entfällt immerhin etwa ein Achtel auf den Bund.
#Gewerkschaft #DGB #Tarifvertrag #BesserMitTarif #bockler
Heute vor 150 Jahren wurde der erste Flächentarifvertrag abgeschlossen. Die Buchdrucker hatten die erste deutsche Gewerkschaft gegründet und mit dem Arbeitgeberverband den ersten Tarifvertrag abgeschlossen. der für eine ganze Branche landesweit gilt, Damit wurde Neuland betreten.
Damals wie heute gilt: Tarifverträge kommen nicht selbst, sondern müssen erstritten werden
#Gewerkschaft #DGB #BesserMitTarif #Tarifvertrag #OTD
Damals wie heute gilt: Tarifverträge kommen nicht selbst, sondern müssen erstritten werden
#Gewerkschaft #DGB #BesserMitTarif #Tarifvertrag #OTD
Starkes Stück: bei der #Bahn gehen die Managergehälter durch die Decke. Bahnchef Lutz erhält mit 2.24 Millionen Euro doppelt so viel Salär wie ncoh im Jahr zuvor. Grund sind „erfolgsabhängige“ Boni. Das ist ja auch berechtigt, wenn #Verspätungen und #Zugausfälle einen Zehn-Jahres-Rekord erreichen, weil Züge und/oder Infrastruktur reihenweise den Dienst versagen.
Nun ist auch klar, warum der Konzern #DB einen #Inflationsausgleich in der #Tarifrunde mit der #EVG partout nicht will. Zur Erinnerung: das Angebot des Arbeitgebers liegt bei 5 Prpzent Lohnanhebung für 2023 und 2024 zusammen. Das Geld wird halt anderswo gebraucht…
2,24 Millionen Euro für Richard Lutz: Bahnchef verdoppelt sich mit Bonus das Gehalt
Alte Gleise, Baustellen, mehr Reisende: Im vergangenen Jahr war die Deutsche Bahn im Fernverkehr so unpünktlich wie seit mehr als zehn Jahren nicht. Für den Bahn-Vorstand gibt es dennoch kräftige Bonuszahlungen.