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Dipl. Pflegewirt (FH), Heimleiter, BDSB, 2xPapa, Erzgebirge
Da denkt man, oha, ein Löwe und dann ist es doch nur ein Wildschwein. Frauen kennen das.

was durch digitalisierung vereinfacht werden sollte:
- formulare
- terminbuchungen
- datenhaltung

was digitalisiert wird:
- biometrie
- überwachung
- vorratsdatenspeicherung

Immer wieder erstaunlich, wie Leute ihren Rassismus zeigen und es nicht mal merken.

Anekdotische Evidenz, dass sie bei x-beliebigem Problem viele "mit Migrationshintergrund" gesehen haben sollten. Und das als Rechtfertigung für ihren Rassismus.

Wie sieht man jemandem seinen "Migrationshintergrund" an, mh?

Ich zerstöre mal euer Weltbild: Ich bin in Deutschland geboren, deutsche Großeltern, die weißeste Kartoffel. Und ich habe einen Migrationshintergrund.

Ihr meint nicht "Migrationshintergrund", ihr sprecht von Leuten mit nicht-weißer Hautfarbe. Das ist Rassismus.

28 December 1942 | Prof. Carl Clauberg began his experiments on female prisoners at Auschwitz to develop a non-surgical mass sterilization method.

He made sure that the Fallopian tubes were open & introduced a specially prepared chemical irritant, which caused acute inflammation. This led to the growing together of the tubes & their obstruction.

🎧 Medical experiments at Auschwitz:
https://anchor.fm/auschwitz-memorial/episodes/On-Auschwitz-part--5-Criminal-pseudo-medical-experiments-in-Auschwitz-e14484p

#Auschwitz #medicine #experiments #history #ww2 #sterilization #doctor @histodons

"On Auschwitz" (5): Criminal pseudo-medical experiments in Auschwitz by On Auschwitz

A particularly drastic example of betrayal of medical ethics is the participation of many German doctors in the criminal pseudo-medical experiments carried out on concentration camp prisoners. Paweł Sawicki spoke to Teresa Wontor-Cichy from the Memorial Research Centre about the experiments conducted in Auschwitz.

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Fröhliches Familienfest! 😎
Wie macht ihr das im kommenden Jahr mit der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung #eAU? Ich hab das so verstanden, dass Betriebe diese bei der Krankenkasse abfragen können, dafür aber Name und Dauer der Krankschreibung des Mitarbeiters brauchen - die ja auf dieser steht. 🤔
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Mann, der im Büro 8 Stunden auf Bildschirm gestarrt hat, entspannt sich durch 5 weitere Stunden Bildschirmstarren
https://www.der-postillon.com/2017/12/bildschirm.html
Mann, der im Büro 8 Stunden auf Bildschirm gestarrt hat, entspannt sich durch 5 weitere Stunden Bildschirmstarren

Dortmund (dpo) - Endlich Feierabend! Michael Kresin (31), Verwaltungsfachangestellter aus Dortmund, kann es kaum erwarten, nach Hause zu k...

Blogger
Bei uns hat sich auch eine Mitarbeiterin über Weihnachten krank gemeldet. War dieses Jahr im Spätdienst geplant- letztes Jahr hatte sie frei. Und nun? Bitte nicht vergessen, dass PDL und Heimleitung in so Situationen unter enormen Druck stehen. Es muss ja jemand kommen - man kann keine Stationen schließen oder Betten sperren. Wir haben vorsorglich auch eine Zeitarbeiterin für Dezember gebucht - aber die hat leider über Weihnachten auch Urlaub.
Am Ende fragt man eben doch rum und hofft und bittet.