Ăa, c'est quand tu es modĂšle vivant et que tu dĂ©couvres que le musĂ©e Bourdelle, institution de la #VilledeParis, fraude lâ#URSSAF et crache sur le #CodeduTravail en employant des modĂšles vivants sur facture (maquillĂ©es ?).
Vous me direz, câest pas pire que les #ServicesPublics qui paient leurs modĂšles au noir, hein ?
On arrĂȘte pas le progrĂšs...
#luttessociales #precaires #modelevivant #museebourdelle #art #cgt
Applaudie par les syndicats de salariĂ©s mais honnie par les organisations patronales, la dĂ©cision de la Cour de cassation sur la possibilitĂ© de reporter ses congĂ©s en cas dâarrĂȘt maladie soulĂšve plusieurs questions.
Dites Fedi, une entreprise me propose un contrat de travail au forfait jour à 39h / semaine sans RTT. C'est possible ça ?
Retrouvez le Flash du CSE Central de juin 2025 par la CGT Capgemini.
đ„ RSE : GREENWASHING, FEMINISM WASHING, PINKWASHING...
đ„ LA DIRECTION SâASSOIE SUR LE CODE DU TRAVAIL !
đ„ IL NâY A PAS DE PETIT PROFIT !
đ https://syndicoop.fr/mutuelle/wp-content/uploads/sites/10/2025/06/V2-flash-CSEC-juin2025.pdf
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Alors que le gouvernement indien, dirigĂ© par l'extrĂȘme droite de Narendra ModÄ«, cherche Ă imposer une nouvelle attaque contre le droit du travail, plus de 250 millions de travailleurs, paysans et Ă©tudiants se sont mis en grĂšve. Une mobilisation historique qui espĂšre faire vaciller un pouvoir en perte de lĂ©gitimitĂ©.
đšTravail saisonnier : le guide des droits des salarié·es saisonnier·Úres.
Chaque été plus de 800000 contrats saisonniers sont signés. Attention aux abus. Jeunes, senior·es, migrant·es... L'Union syndicale Solidaires vous informe et vous défend. Ne vous laissez pas faire. Voici un guide mis à jour pour connaßtre vos droits.
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