Reforma al IPSSET fortalece pensiones en Tamaulipas, entregan Premio Estatal de Antigüedad 2025

Gobierno de Tamaulipas fortalece bienestar de servidores públicos; ningún burócrata ganará menos del mínimo.


Por Mayra Torres | Corresponsal                                                 

Ciudad Victoria, Tamaulipas.- En el marco de la entrega del Premio Estatal de Antigüedad en el Servicio Público 2025, el gobernador Américo Villarreal Anaya reiteró que la reciente reforma a la Ley del IPSSET, además de preservar los derechos adquiridos, otorga mayores beneficios y fortalezas al bienestar de quienes contribuyen al desarrollo de Tamaulipas.

“La reforma a la ley del IPSSET representa un paso firme hacia un sistema más sólido, justo y sostenible, que otorga confianza y certidumbre a quienes han servido al estado”, dijo.

Y agregó: “Su objetivo es claro: proteger a quienes hoy sirven a Tamaulipas y garantizar que su esfuerzo tenga respaldo mañana, asegurando la sostenibilidad futura del sistema de pensiones que, como ustedes saben, pasaba por una verdadera emergencia financiera”.

Durante la ceremonia en el Polyforum de esta capital, en la que se entregaron de manera simbólica 23 reconocimientos, medallas y estímulos económicos de un total de 1,453 a trabajadores que han cumplido entre 20 y 55 años de servicio en el Gobierno de Tamaulipas, el jefe del Ejecutivo estatal se refirió a la visita que realizó la presidenta Claudia Sheinbaum, quien trajo grandes beneficios y oportunidades para el desarrollo del estado y para seguir logrando el bienestar y la justicia social, así como coadyuvar al crecimiento y desarrollo de nuestra nación.

En el evento se dieron a conocer los acuerdos al pliego petitorio entre el Gobierno del Estado y el SUSTPET, destacando un incremento de 13 por ciento directo al salario del nivel más bajo de las y los trabajadores.

Asimismo, se autorizó la homologación para mujeres con más de 20 años y para varones con más de 25, que suben al nivel más alto de su grupo, mientras que la gratificación del nivel académico será de 400 pesos para técnicos; licenciaturas, 650 pesos; maestrías, 900 pesos, y doctorados, mil pesos.

En la ayuda de transporte, el apoyo mensual será de 1,700 pesos, en tanto que en capacitación y becas será de 2 mil 600 pesos, y la gratificación por vacaciones, que se paga en el mes de julio, aumenta a 5 mil 250 pesos.

REFORMA AL IPSSET ES PARA FORTALECER EL FONDO DE PENSIONES

Luisa Eugenia Manautou Galván, secretaria de Administración, se refirió a la reforma al IPSSET y aseguró que fue el resultado de un diagnóstico serio sobre la situación financiera del Instituto y de la necesidad de fortalecer el fondo de pensiones, con plena conciencia de su trascendencia, pensada desde el respeto absoluto a los derechos de las y los trabajadores del servicio público y del magisterio.

GOBERNADOR ALIVIA EL CORAZÓN DE MILES DE TRABAJADORES: BLANCA GUADALUPE VALLES

A nombre de las y los integrantes del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado de Tamaulipas y Organismos Públicos Descentralizados, SUTSPET, Blanca Guadalupe Valles Rodríguez, destacó que, a partir de este año, se toma una medida justa que fortalecerá el retiro, ya que sumará para la jubilación o pensión el salario base, la canasta básica, el quinquenio y la gratificación, y lo más importante es que las y los trabajadores seguirán aportando el 10.5 por ciento y el Gobierno del Estado asume el esfuerzo financiero incrementando su aportación del 21 al 27, por ciento.

“Señor gobernador, nuevamente, a nombre de todos, gracias. Gracias por asumir esta decisión que yo sé que pesa en el presupuesto, pero usted alivia el corazón de miles de trabajadores. Gracias por reconocer que nuestro esfuerzo sí se ve, sí se siente y sí se honra”, mencionó.

“LO QUE SE LOGRÓ EN TAMAULIPAS ES UN EJEMPLO NACIONAL”: ARNULFO RODRÍGUEZ

Por su parte, Arnulfo Rodríguez Treviño, secretario general de la Sección 30 del SNTE, también reconoció la visión del gobernador para dar certeza al sistema de jubilaciones y pensiones del magisterio tamaulipeco.

“Lo que se logró en Tamaulipas es un ejemplo nacional”, afirmó al recordar que, de las 61 secciones que integran el SNTE, la Sección 30 es la única en alcanzar este logro tras la reforma a la Ley del IPSSET.

En representación de las y los servidores públicos galardonados, Emmanuel Lirach Hernández expresó que Américo Villarreal es un gobernante que se ha convertido en amigo y aliado de quienes son los primeros respondientes del poder público.

En esta ceremonia, recibieron de manera especial su reconocimiento por 50 años de servicio: Gerardo Salinas Trejo, de la Secretaría de Finanzas, y David González Delgado, de la Secretaría de Administración, mientras que Gerarda Pelcastre, de la Secretaría de Administración, fue galardonada por cumplir 55 años de servicio en el Gobierno de Tamaulipas. –sn–

Americo Villarreal

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Reforma al IPSSET garantiza pensiones por más de 25 años en Tamaulipas: Américo Villarreal

Reforma a la Ley del IPSSET, hecho inédito que garantiza pago de pensión por más de 25 años: AVA


Mayra Torres | Corresponsal                                                 

Ciudad Victoria, Tamaulipas.– El gobernador Américo Villarreal Anaya junto con la dirigencia sindical del SUTSPET y del SNTE, afirmó que la reforma a la Ley del IPSSET representa un hecho inédito en la historia de la previsión social en Tamaulipas, ya que, por primera vez, garantiza y mejora el retiro de los trabajadores y sus jubilaciones por más de 25 años y además representa la construcción de un modelo sostenible para las nuevas generaciones.

“Se trata de una decisión responsable, con una visión consolidada y compartida para fortalecer el fondo de pensiones por los siguientes 25 años, reafirmando el compromiso humanista del Gobierno del Estado con una seguridad social justa, sólida y orientada al bienestar de quienes hoy sirven a Tamaulipas y de quienes lo harán en el futuro”, expresó el gobernador.

Acompañado por la secretaria general del SUTSPET, Blanca Valles Rodríguez y por Arnulfo Rodríguez Treviño, secretario general de la Sección 30 del SNTE, el jefe del Ejecutivo estatal indicó que la reforma a la Ley del Instituto de Previsión y Seguridad Social del Estado de Tamaulipas (IPSSET) responde a una decisión del Estado, tomada con plena conciencia de su trascendencia y con absoluto respeto a las y los trabajadores del servicio público y del magisterio.

“No se trata de una medida improvisada ni circunstancial”, afirmó.

La reforma, dijo, que cuenta con la participación de las organizaciones sindicales, fue concebida como una medida preventiva, responsable y solidaria, estableciendo la ampliación de los conceptos de cotización, que ahora incluyen otras prestaciones, como la despensa o adquisición de víveres, quinquenio, compensación o gratificación, así como la aportación del gobierno, a quien corresponde el mayor impacto presupuestal, ya que además de aportar un incremento sobre las mismas prestaciones, aportará adicionalmente sobre el aguinaldo que reciben las y los trabajadores.

El gobernador mencionó que la nueva legislación asegura el pago de las pensiones actuales y futuras, respeta los derechos de las y los pensionistas en curso de pago, garantiza los derechos adquiridos, tales como los años de cotización ante el fondo o la edad para acceder a una pensión, y asegura una transición ordenada y progresiva en las aportaciones de las prestaciones que se incorporan para los trabajadores en activo.

Asimismo, contempla un incremento en las cuotas y aportaciones para el fondo de pensiones. Para las y los trabajadores actualmente en servicio, se establece la incorporación gradual de las nuevas prestaciones al salario base de cotización, iniciando con un 2% y con un incremento anual progresivo hasta alcanzar el 10.5% en cinco años, y para la parte patronal (el gobierno), el incremento será también escalonado hasta llegar al 27%.

En el caso de las y los trabajadores de nuevo ingreso, las cuotas máximas señaladas entran desde el inicio de su contratación.

Sobre la modificación al número de años a promediar para el salario regulador, indicó que se mantienen los años a promediar de los trabajadores en activo hasta el momento de la entrada en vigor de la presente ley, y para las nuevas generaciones de trabajadores se establece en 10 años.

Respecto a la edad para acceder a una pensión, para trabajadores activos antes de la reforma se conserva la edad establecida en la ley de 2015, y para la nueva generación que ingresó a partir del 1° de enero de 2026 es de 65 años.

En su intervención, la secretaria general del SUTSPET, Blanca Guadalupe Valles Rodríguez, y el dirigente del magisterio en Tamaulipas, Arnulfo Rodríguez Treviño, respaldaron la reforma a la Ley del IPSSET y reconocieron el liderazgo y visión del gobernador Américo Villarreal para garantizar los derechos de las y los trabajadores, sin afectar las prestaciones y garantizar jubilaciones dignas, además de que coloca a Tamaulipas como un ejemplo a nivel nacional por la suma de voluntades y permite avanzar de manera responsable y solidaria.

En el evento acompañaron al gobernador: Héctor Joel Villegas González, secretario general de Gobierno; Luisa Eugenia Manautou Galván, secretaria de Administración; Carlos Irán Ramírez González, secretario de Finanzas, y Sandra Ivonne Mejía Bárcena, directora general del IPSSET. –sn–

Américo Villarreal Anaya

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