Het succes van de vrouwen aangrijpen om de stemming te keren was geen optie voor Ajax?
De Erkennen en Waarderen trein nadert de volgende halte: een visie 2.0 met ruimte en aandacht voor alle collega's.
Samen werken we toe naar een model waarin we het onderscheid tussen typen personeel (wetensch./niet-wetensch.) laten varen en toewerken naar een gezamenlijk model: Universitair Personeel (UP).
Hoe we dat doen, daar kun je als @utrechtuniversity collega over meedenken, meld je aan voor een van de sessies: https://intranet.uu.nl/nieuws/mededelingen/kom-naar-de-open-sessies-over-erkennen-en-waarderen-en-praat-mee?check_logged_in=1
A groundbreaking decision!
Denmark and Sweden’s move to offer women and girls from Afghanistan automatic recognition as refugees should serve as a model for other refugee-receiving countries.
https://www.hrw.org/news/2023/02/09/denmark-sweden-offer-protection-all-women-girls-afghanistan