@db je bot zit dit wel heel vaak te posten.
https://bla.daanberg.net/@wos/111409555277266336
https://bla.daanberg.net/@wos/111409574675135068
https://bla.daanberg.net/@wos/111409534824142167
https://bla.daanberg.net/@wos/111409516269927026
https://bla.daanberg.net/@wos/111409490123650753
https://bla.daanberg.net/@wos/111409471323812196
https://bla.daanberg.net/@wos/111409451934173980
https://bla.daanberg.net/@wos/111409430780514320
https://bla.daanberg.net/@wos/111409412119652302
https://bla.daanberg.net/@wos/111409398074917211
https://bla.daanberg.net/@wos/111409380237948795
https://bla.daanberg.net/@wos/111409362342215089
https://bla.daanberg.net/@wos/111409342417590488
https://bla.daanberg.net/@wos/111409317063696828
https://bla.daanberg.net/@wos/111409255380471100
Slow news day?
WOS Nieuws (@[email protected])
Bedrijf vatte ziekmelding op als ontslagaanvraag, maar moet toch doorbetalen Het 's-Gravenzandse Dreams Factor Transport (DFT) moest onlangs een loon-nabetaling doen aan een voormalige werknemer. Na een miscommunicatie ging het bedrijf ervan uit dat deze werknemer ontslag nam, maar volgens hem was dit niet het geval. https://wos.nl/nieuws/artikel/bedrijf-vatte-ziekmelding-op-als-ontslagaanvraag,-maar-moet-toch-doorbetalen

