Hat hier jemand schon mal eine stufenweise Wiedereingliederung nach dem Hamburger Modell gemacht und mag mir kurz berichten, wie der Prozess dabei war?
Also insbesondere die Abstimmung zwischen Arzty und Arbeitgeby. Wie detailliert wurde festgelegt, was gemacht werden soll?
Oder war das nur „Arbeiten Sie mal 2 Wochen 2h, dann 4h, dann 6h“?

Was ich dazu lese differiert gerade erheblich von dem was ich erlebe.

Randnotiz: bin das Arbeitgeby in diesem Fall
#followerpower #arbeitsrecht

@Chaotica
Nach einer Woche/3Std täglich, wurde mir die Urlaubsvertretung eines Kollegen aufgebrummt. So sollte es nicht laufen.
Prüfe
“Was kann ich”
“Was will ich”
“Werde ich Wertgeschäzt”
In der Wiedereingliederung bist du Beobachter, langsam solltest du dich an Kollegen und Aufgaben gewöhnen.
Während der Maßnahme bist du Arbeitsunfähig, der AG hat keine Weisungsbefugnis.2