🌘 注意力是您最稀缺的資源
➤ 如何在資訊爆炸時代,有效掌握您的注意力,提升知識工作的產出
✤ https://www.benkuhn.net/attention/
作者分享了自己在擔任管理職時,注意力分散導致的困境,並引用了關於知識工作者專注度與產出關係的觀察。他提出了幾種提升專注力的實用策略,包括:發自內心地關心、單工處理、規避不必要的義務,以及為瑣事設定時間限制。這些方法幫助他克服了分心,並在後續的管理職位中取得了進步。
+ 這篇文章深刻地指出了我在工作中面臨的問題!「分散注意力」真的是生產力的殺手。作者的建議非常有啟發性,我會試試看「單工處理」和「時間盒」這些方法。
+ 很有共鳴!尤其提到「50%以上的專注度」就能達到「超級巨星」的程度,這讓我重新思考如何分配我的時間和精力。作者提到的「care viscerally」也很關鍵,情感連結才能驅動真正的投入。
#生產力 #專注 #知識工作
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作者分享了自己在擔任管理職時,注意力分散導致的困境,並引用了關於知識工作者專注度與產出關係的觀察。他提出了幾種提升專注力的實用策略,包括:發自內心地關心、單工處理、規避不必要的義務,以及為瑣事設定時間限制。這些方法幫助他克服了分心,並在後續的管理職位中取得了進步。
+ 這篇文章深刻地指出了我在工作中面臨的問題!「分散注意力」真的是生產力的殺手。作者的建議非常有啟發性,我會試試看「單工處理」和「時間盒」這些方法。
+ 很有共鳴!尤其提到「50%以上的專注度」就能達到「超級巨星」的程度,這讓我重新思考如何分配我的時間和精力。作者提到的「care viscerally」也很關鍵,情感連結才能驅動真正的投入。
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