Von der Pilotphase zur Wertschöpfung: KI braucht neue Strukturen
Künstliche Intelligenz kommt in den Unternehmen an, doch die Strukturen fehlen!
Laut dem neuen Deloitte »Global Human Capital Trends Report 2026« bremsen veraltete Silos und mangelnde Förderung der Belegschaft (nur 7% erhalten genug Support) die Effizienz.
Ohne klares »Work Design« für Mensch-Maschine-Teams und eine moderne Unternehmenskultur bleiben echte Erfolge aus.