Delirio 馃尰Existe una teor铆a sobre la motivaci贸n empresarial, descrita por Douglas McGregor, que se basa en c贸mo el empresario percibe a sus empleados, lo que le lleva a tomar un enfoque autoritario, participativo o permisivo en su manera de liderar.
Hay dos teor铆as dentro de esta (aunque se habla tambi茅n de una tercera):
- La teor铆a X, en la cual el empresario percibe a los trabajadores como personas sin ambici贸n, vagos, que necesitan 贸rdenes directas y normas estrictas, con castigos directos para que trabajen y hagan funcionar la empresa.
- La teor铆a Y, donde los trabajadores son personas creativas, con ganas de aprender y esforzarse, proactivos y autodidactas, cuyo deseo es mejorar como personas.