Winfried Ebner

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Winfried Ebner ist Vordenker von „Anders Arbeiten“. Er entwickelt Corporate-Influencer-Programme und gestaltet Netzwerkökonomie, seit März 2025 bei MediaMarktSaturn.

Seine Leidenschaft gilt dem Aufbau von Communitys über Bereichsgrenzen hinweg, um Organisationen bei strategischen Herausforderungen zu unterstützen.
Er ist Buchautor, Podcaster und Keynote Speaker. Seine Bücher „Die neue Macht der Corporate Influencer“ und das „Challenge Book der Corporate Influencer“ gelten als Standardwerke.

Webseite Profilhttps://www.winfried-ebner.de/eine-seite/kurz-vita/
Threadshttps://www.threads.com/@winfried_ebner
LinkedInhttps://www.linkedin.com/in/winfried-ebner/
☎️ Habe ich schon erwähnt, dass es mich sehr freut, dass mich Kolleg:innen (immer noch) einfach so anrufen, ohne einen Termin auszumachen... ❓

Sechs Geschichten aus dem #TeamMediaMarktSaturn.
Sechs Perspektiven auf Werkstolz, Kundenmomente, Humor und Haltung.

Vom Buddy-Prinzip bis zum Markt-Rap.
Vom Wohnzimmer-Service bis zum TechVillage-Reel.

Jetzt entscheidet die Community:
Wer bekommt den Goldenen Daumen?

Community Voting in meiner neuen Ausgabe von #M5ZdW
🔗 https://bit.ly/GoldenerDaumen_03_2026

Meine Bilder des Tages: An was habe ich gearbeitet 😉❓
#100TageKI #TeamMediaMarktSaturn #LetsGoDidYouKnow

Fünf Impulse. Eine Woche. 🧾

Von starken journalistischen Stimmen über olympische Schlagfertigkeit bis zur Energie echter Community-Momente: Meine #M5ZdW (KW 08) ist online.

Mit Haltung. Mit Menschen. Mit Perspektiven.

Hier entlang 👇
https://www.linkedin.com/pulse/meine-f%C3%BCnf-zeilen-der-woche-kw-08-winfried-ebner-c0e5f

Habe erst gerade die Bedeutung des @BVG-Sitzmusters verstanden...
Und ihr❓

🎓 Wenn Gen Z Arbeitgeber sucht, gewinnt nicht die Hochglanzkampagne – sondern der echte Einblick.

Hanna van Waasen zeigt in ihrer Masterarbeit: Corporate Influencer können Employer Branding bei Gen Z stärken – durch authentische Einblicke in Arbeitsalltag & Kultur.

Aber: Sie werden noch nicht automatisch als primäre Infoquelle genutzt.

Heißt: Sichtbar machen. Strategisch einbinden.

Vertrauen entsteht durch Menschen.

Mehr Kernaussagen von Hannas Masterarbeit 👉https://www.linkedin.com/posts/winfried-ebner_corporateinfluencer-employerbranding-generationz-activity-7429058959229079552-1S2Z

Was die #KI vom menschlichen Gehirn unterscheidet... 👇

Meine fünf Zeilen der Woche sind gerade aus der Druckerpresse gekommen 🧾✨

Fünf Stimmen zu Working Out Loud, Community-Jubiläum, Lagerfeuer-Workshops, intensiver Begleitung und LinkedIn-Analytics – plus Podcast, KI-Frage & WebRevisited.
Mehr Namen. Mehr Haltung. Mehr Community.

Hier entlang zur aktuellen #M5ZdW 👇
https://www.linkedin.com/pulse/meine-f%C3%BCnf-zeilen-der-woche-kw-07-winfried-ebner-qabgf

𝐖𝐞𝐧𝐧 𝐀𝐫𝐛𝐞𝐢𝐭 𝐠𝐮𝐭 𝐚𝐮𝐬𝐬𝐢𝐞𝐡𝐭, 𝐚𝐛𝐞𝐫 𝐧𝐢𝐞𝐦𝐚𝐧𝐝𝐞𝐦 𝐡𝐢𝐥𝐟𝐭.

Das nennt das Manager Magazin #Workslop: KI-Output mit Glanz, aber ohne Wirkung. Genau deshalb braucht KI mehr als Tools: Klare Use Cases, Lernen und klare Qualitätsmaßstäbe.

Super, dass wir bei MediaMarktSaturn mit #AILearningJourneys bewusst gegensteuern.

#Lesenswert > https://www.manager-magazin.de/hbm/kuenstliche-intelligenz-die-gefahr-von-workslop-im-digitalen-arbeitsalltag-a-5c908756-df7d-4a48-a241-76aec07bb734
Visual: #NoteBookLM / #100TageKI

Fünf neue Explorer. Fünf starke Stimmen.

Diese Woche geht es um Lernen & Loslegen, Team-Energie, unbequeme Fragen, umgesetzte Ideen – und darum, lieber vor der Welle zu surfen als mitzuschwimmen. 🏄‍♀️

#M5ZdW - Meine fünf Zeilen der Woche (KW 06) – kurz, kuratiert, persönlich.
👉 https://www.linkedin.com/pulse/meine-f%C3%BCnf-zeilen-der-woche-kw-06-winfried-ebner-2f52e/