Patrick SeemannTrump braucht Hilfe! 🙃
Hormuz Minesweeper https://hormuz.pythonic.ninja/
Anselm
@mnemonikk
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Father of 2. Nerd. @mnemonikk on birdsite.
@leitmedium Und die richtig guten Leute arbeiten für Regierungen, was ich in vielen Fällen auch nicht feiern kann.
@leitmedium Wenn ich das richtig verstehe, benutzt das Python-Skript das /proc-Dateisystem um alle lesbaren Speicherbereiche des aktuellen Prozesses auszulesen. Da dürften dann auch Python selber und alle dynamischen Bibliotheken dabei sein. Eine ziemliche Holzhammer-Methode. Wäre es hier nicht ausreichend gewesen, alle Umgebungsvariablen auszulesen?
Der Hack mag erfolgreich gewesen sein, aber Stil hatte er nicht. Na gut, das wussten wir schon. ;-)
James Smith 💾@xandor9 @PragmaticAndy those who learn from history are doomed to watch others repeat it.
aburka 🫣RE: https://toot.kif.rocks/@merlin/116014854605473342
ah yes the three genders
VolksverpetzerNach Atomausstieg und Heizgesetz bleibt Wirtschaftsministerin Reiche auch bei Habecks Plänen für Gaskraftwerke. Die EU billigt ihr die gleichen Kapazitäten, wie Habeck bereits ausgehandelt hatte. Jahrelang hatte man Habeck verteufelt – am Ende hatte er offensichtlich doch recht. https://www.volksverpetzer.de/analyse/gaskraftwerke-reiche-habeck-wieder-recht/?utm_source=mstdn
@leitmedium Das lässt mich an diesen Vortrag denken, German for Software Developers: https://youtu.be/c2V4bOL1jgM?feature=shared
German for Software Developers - Tina Ulbrich - Lightning Talks @ Meeting C++ 2023
Trunk-Based ThierryOur Work in Progress (WIP) should be at least equal to the number of team members. If it is less, it means someone is idle ...
So what?
That so-called idle person might be helping out someone else ...
Any leader telling this does not understand how knowledge work happens. This is not factory work. Even in the factory, Toyota discovered that collaboration leads to better quality.
walkies enthusiast
серафими многоꙮчитїиGrab a couple of dice. Roll them.
If you get below 5, those are rookie numbers. Shout at the dice, let them know they're underperforming.
If you get above 9, that's what we want to see! They're good dice, and you should acknowledge that.
Repeat that and keep a record. You'll notice that negative feedback often results in better performance on the next roll. Positive feedback, conversely, can make them get lazy.
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