J'ai reçu le plan de compensation PCH aide humaine qui sera présenté à la CDAPH, par l'assistante sociale là...
On me demande de le signer, or il ne me convient pas.
On est d'accord que :
1/je ne signe rien
2/je peux négocier encore ? Ou ça ne sera qu'au RAPO ?

(En pluss elle me dit que la CDAPH est la semaine prochaine, or le document dit que j'ai 15 jours pour signer...)

#MDPH
#Handicap

@Lisoo non tu le refuses et tu le renvoie
@Lisoo
Le PPC est justement là pour négocier.
Donc non elle ne peut pas faire passer ton dossier devant la commission si tu n'es pas d'accord avec le ppc
@Lisoo elle est détestable cette personne
@Lisoo et dans la réponse tu demandes à passer en CDAPH si tu veux y aller.
@beatricejess D'acc, merci !
Je vais me remettre à chercher un'e aidant'e pour les heures du soir, qu'on me refuse au motif de "faisabilité et raisonnabilité" : si j'ai quelqu'un'e prêt'e à le faire, iels devront trouver d'autres arguments pour me le refuser j'imagine 🙄
(C'est de l'emploi direct)
@Lisoo oui.
Absolument.
Si tu as l'énergie demande à passer CDAPH.
@Lisoo
Faisabilité... Non mais j' ai jamais entendu un motif de refus de cet ordre.
Ça ne me semble pas figurer dans les motifs de refus autorisés par la CNSA.
Parce qu'on n'a pas vraiment le choix sur les motifs.
@beatricejess J'imagine que c'est parce que là ce ne sont pas les termes de la CDAPH mais de l'équipe pluridisciplinaire, en attendant les décisions.
Ou parce que l'assistante sociale fait du sale boulot, aussi 😑
Le pire c'est qu'en me refusant les heures du soir (devant servir à me motiver à me coucher avant minuit, on n'est pas sur un truc de confort mais bien un besoin essentiel mais bon), il m'est préconisé de mettre une alarme.
Mon portable et ses 15 alarmes paramétrées de ouf mais que ça fonctionne pas, est aussi choqué que moi 😅
@Lisoo ...
Si c'est ses idées à elle, comment dire...
@beatricejess oh et vu que je demande déjà à passer devant la CDAPH pour mon recours du 80%, tu crois que c'est judicieux de le faire là aussi ? Vu comme l'assistante sociale me disait qu'ils avaient pas le temps 😑
@Lisoo
Tu peux.
C'est un tout.
@Lisoo
Et pas le temps c'est pas une excuse
@Lisoo
Toute personne qui le demande a le droit d'être reçue en CDAPH.

@beatricejess Ça oui, m'enfin si c'est pour qu'iels soient soulé, je sais pas stratégiquement et égoïstement si c'est le bon truc. Je vais voir sa réponse à elle une fois contesté sa proposition de plan avec des arguments et un'e futur'e salarié'e sous la main 🙄
Si c'est une "négociation", va bien falloir qu'elle me sorte une proposition correspondant réellement à mes besoins avant de faire passer en CDAPH, non ? 🤔

Par contre elle m'a indiqué le CICAT pour trouver une alarme qui me corresponde, et je vais effectivement aller les voir, j'y crois pas du tout pour l'aide au coucher mais vu que je vais avoir besoin d'un fauteuil roulant et apprendre à l'utiliser, çe semble intéressant ^^'
(Et elle pourra pas dire que j'ai pas essayé, pour l'alarme 🙄)

@Lisoo alors les membres de la CDAPH n'ont rien à voir avec l'équipe d'évaluation.
C'est à la CDAPH que l'équipe d'évaluation rend des comptes, et pas l'inverse.
Si la CDAPH décide que telle personne a droit à telle prestation de son ressort elle est souveraine.
Et non l'inverse.
@Lisoo
Nous quand on ne sait pas trop décider on demande leur avis.
@Lisoo
Et parfois la CDAPH décide et on n'est pas d'accord.
Mais c'est leur rôle.