Personalreferent*in mit Schwerpunkt Organisationsstrukturen, Führungsinstrumente und Personalentwicklungsmodelle | Heinrich-Böll-Stiftung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Personalreferent*in mit Schwerpunkt Organisationsstrukturen, Führungsinstrumente und Personalentwicklungsmodelle für die Heinrich-Böll-Stiftung in Berlin, 39 Stunden/Woche. Die Bewerbungsfrist endet am 19.04.2026.