Former à la data = donner des clés pour résoudre des problèmes. Adaptation, exemples concrets, supports clairs. Pour les RH : moins de temps perdu, plus de compétences. #OpenToWork #Formation #Pédagogie #Data #Upskilling

https://www.linkedin.com/posts/gabriel-chandesris_cv-gabriel-chandesris-formateur-tech-programmation-activity-7437146277869469697-6iHv

CV Gabriel Chandesris Formateur Tech Programmation | Gabriel Chandesris

"Former vos équipes à la data : l’art de rendre accessible ce qui semble complexe" Former à la data, ce n’est pas enseigner des syntaxes, c’est donner les clés pour résoudre des problèmes. Mon expérience en pédagogie et ludopédagogie me permet de : Adapter le discours : Que vous soyez RH, marketeur ou comptable, je trouve le bon angle pour vous faire comprendre les enjeux. Rendre concret l’abstrait : « Imaginez un pipeline comme une chaîne de montage… » Créer des supports clairs : Parce qu’un bon manuel = des équipes autonomes. Pour les RH : Un formateur qui maîtrise à la fois la tech et la pédagogie, c’est moins de temps perdu et plus de compétences acquises. #OpenToWork #Formation #Pédagogie #Data #Tech #Upskilling #Recrutement #RH #Ludopédagogie #Compétences

LinkedIn