Desde que Keynes lanzara sus predicciones no solo ha aumentado la productividad, también se han producido dos fenómenos a tener en cuenta; la entrada masiva de la mujer en la fuerza laboral y grandes avances en el campo de la automatización y robotización.

Y sin embargo no estamos cerca de esas prometidas 15 horas semanales de trabajo.

Keynes no lo entendía; no se trataba de que el obrero puediese producir lo que necesitaba. Se trataba de crecer a toda costa, y para eso hay que consumir.

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Las predicciones fallidas de Keynes han espoleado discusiones entre economistas y sociólogos. Algunos han llegado a defender que desde 1930 la esperanza de vida se ha incrementado en 20 años, de los que buena parte se pasan disfrutando de la jubilación (Crafts, 2021).

Sin embargo la realidad parece empeñada en desmontar este relato.

Porque desde hace décadas cada vez más y más gente se ve forzada a seguir trabajando más allá de la edad de jubilación.

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En 2015 el CDC publicaba un extenso estudio sobre esto. Las conclusiones y las perspectivas no eran buenas.

Entre 1994 y 2014 el número de trabajadores mayores de 65 años se había duplicado, como también se había más que duplicado el número de trabajadores mayores de 75 años:

https://www.cdc.gov/niosh/topics/productiveaging/dataandstatistics.html

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El desmantelamiento del estado del bienestar en EEUU ha tenido como consecuencia que cada vez más y más trabajadores ancianos permanezcan o se reincorporen al mercado laboral ante la imposibilidad de pagar sus facturas. Trabajar hasta morir, ¿no iba de eso el sueño americano?

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