🔥 Apply for our 2-year fixed-term position as a Senior Researcher!

Open positions (4–6) at @utu.fi/INVEST in the
#STRATEQ & #USFI projects led by @janierola.net
#CoROL project led by @anttikouvo.bsky.social
#PublicPrivate project led by @mjantti.bsky.social

https://ats.talentadore.com/apply/erikoistutkija-4-6-tehtavaa/Z93EKr?lang=en https://bsky.app/profile/invest-flagship.bsky.social/post/3mfreonvijs2q #utu #yliopisto

Senior researcher, 4-6 positions

The Faculty of Social Sciences, INVEST Flagship Research Centre at at the University of Turku invites applications for contract-based, 2-year fixed term senior researcher (4-6 positions). Employment starts on 1.4.2026 or as agreed. The tasks are part of research projects funded by the Research Council of Finland: Stratification and Equality of Opportunity in the Era on Novel Technologies (STRATEQ), ‘The Unique and Shared Family Influences’ (USFI), and ‘Social inequality and labor markets under public vs private provision of services’ (PublicPrivate) and Courts as Protectors of Attacks against the Rule of Law (CoROL)Job description STRATEQ project examines how contemporary social stratification and technological transformation are reshaping Equality of Opportunity (EoO). The focus lies on gendered educational expansion and socioeconomic polarisation in labour markets, as well as on automation and the rapid development of artificial intelligence. The study draws on large-scale comparative data, including EU-SILC across EU member states, Finnish full-population register data (INVEST IFP), German SOEP panel data, and the US Panel Study of Income Dynamics (PSID). Automation and AI exposure are measured using occupation- and education-based indices derived from O*NET data. The project is led by Academy Professor Jani Erola. USFI Project develops a new methodological framework for studying Equality of Opportunity (EoO) across societies and over time: the Unique and Shared Family Influences (USFI) Model. The model enables a more precise estimation of how social family background contributes to intergenerational educational and socioeconomic attainment, while distinguishing these effects from genetic influences. The data sources include the Finnish full-population INVEST register data, the longitudinal MIDUS survey from the United States containing sibling and twin samples, and the TwinLife longitudinal dataset comprising information on over 4,000 German twin pairs and their family members. The project is led by Academy Professor Jani Erola. CoROL project aims to investigate the core content of the rule of law principle that cannot be compromised even in times of crisis. The project approaches this question from legal, philosophical, and political perspectives. The subproject conducted within INVEST examines citizens’ trust in and perceptions of the legal system using high-quality European comparative surveys (e.g. Special Eurobarometer Rule of Law 2019 and 2024, European Social Survey 2002–2024) as well as other relevant data sources. The objective is to provide an overview of trends in Europeans’ attitudes toward the rule of law, the factors predicting trust in legal systems, and the macro-level contextual conditions related to these attitudes. The INVEST subproject is led by Senior Specialist Antti Kouvo. The PublicPrivate project This research project investigates the implication of private versus public provision of services on customers utilizing the service and on employees in the service sector.A particular focus in the first part is on quality of services, whether public or private production of services yields higher quality of services holding expenditure constant. The quality of services will be investigated in extensive data for outcomes of customers of services, such as health, cognitive and schooling data. Quality differences are reflected in social inequality. The second research question is whether privatization of services leads to greater inequalities in the labor markets, e.g. due to collective bargaining agreements. The project uses Finnish register data. Within INVEST, the project is led by Professor Markus Jäntti in collaboration with Tuomas Kosonen from VATT. More detailed descriptions of the projects are available here: https://invest.utu.fi/projects/ Applicants recruited to the projects are expected to possess strong and versatile methodological expertise, including multilevel models (mixed-effects models), fixed-effects models, as well as sibling and twin models. The researcher selected for the position is expected to be able to contribute to research employing these methods in collaboration with other members of the research groups. The research groups are international, work primarily in English, and engage in international collaboration. The position includes a teaching obligation (up to 5% of working time). The primary place of work is the University of Turku, but partial remote work in Finland is possible.Who we are looking for Requirements According to University of Turku rules of procedure section 36 a person selected for the post of senior researcher is required to have a doctoral degree and the ability to do independent scientific work. Essential qualifications:A doctoral degree in sociology, social policy, economics, statistics, another social science, or another relevant field.Strong scientific writing skills.Good command of statistical research methods (see methods listed above).Good proficiency in statistical software (e.g., R, Stata).Ability to work both independently and as part of a research team.Good command of English. The eligibility requirements for the position must be fulfulled by the end of the application period for the position. Researchers who do not yet hold a doctoral degree at the time of application may also be considered, provided that they expect to defend their dissertation within six months after the application deadline. In such cases, the position title will be Project Researcher until the doctoral degree is completed. The application must include a statement from the supervisor indicating the estimated date of the public defence. Desirable qualifications Desirable qualificationsPrevious research experience, particularly related to the themes of the project.Experience working with register data, panel data, or other complex datasets.Expertise in advanced statistical methods and motivation to further develop such skills. We value collegiality and promote equality, diversity, and inclusivity. We encourage all qualified applicants with different backgrounds to apply for our open positions.

🔥 Hae erikoistutkijaksemme 2 vuoden määräaikaiseen tehtävään!

@utu.fi / INVESTissä avoinna 4–6 tehtävää
@janierola.net:n #STRATEQ & #USFI,
@anttikouvo.bsky.social:n #CoROL ja
@mjantti.bsky.social:n #PublicPrivate -hankkeissa.

Hae 25.3. klo 16.00 mennessä.

https://ats.talentadore.com/apply/erikoistutkija-4-6-tehtavaa/Z93EKr https://bsky.app/profile/invest-flagship.bsky.social/post/3mfreb4uvfk2q #utu #yliopisto

Erikoistutkija, 4–6 tehtävää

Turun yliopiston yhteiskuntatieteellisen tiedekunnan tutkimuksen lippulaiva INVESTissä on haettavana 4–6 erikoistutkijan kahden vuoden määräaikaista tehtävää. Työsuhteet alkavat 1.4.2026 tai sopimuksen mukaan. Tehtävät sijoittuvat Suomen Akatemian rahoittamiin hankkeisiin: ”Mahdollisuuksien tasa-arvo sosiaalisen eriytymisen ja teknologisen murroksen aikakaudella” (STRATEQ), ”Yksilöllisten ja jaettujen perhevaikutusten malli: uusi menetelmä mahdollisuuksien tasa-arvon analysointiin” (USFI), ”Julkisen ja yksityisen palveluntuotannon vaikutukset sosiaaliseen eriarvoisuuteen ja työmarkkinoihin (PublicPrivate) tai "Tuomioostuimet oikeusvaltion suojelijoina: varahsiet merkit oikeusvaltioperitaatteen rapautumisesta ja uhkiin vastaaminen oikeudelliesta, filosofisesta ja poliittisesta näkökulmasta (CoROL)Tehtävänkuvaus STRATEQ-hankkeessa tutkitaan, miten nykyiset sosiaalisen eriytymisen kehityskulut ja teknologinen murros muovaavat mahdollisuuksien tasa-arvoa. Erityinen huomio kohdistuu sukupuolittuneeseen koulutukselliseen laajentumiseen, työmarkkinoiden sosioekonomiseen polarisaatioon sekä automaatioon ja tekoälyn nopeaan käyttöönottoon. Aineistoina käytetään laajoja kansainvälisiä ja rekisteripohjaisia väestöaineistoja: EU-SILC-aineistoa EU-maista, Suomen koko väestön kattavaa INVEST-rekisteriaineistoa, Saksan SOEP-paneelia sekä Yhdysvaltojen PSID-paneelia. Automaation ja tekoälyn vaikutusalttiutta mitataan O*NET-aineistoon perustuvilla koulutus- ja ammattikohtaisilla indekseillä. Hanketta johtaa akatemiaprofessori Jani Erola. USFI-hankkeessa kehitetään uutta menetelmällistä viitekehystä mahdollisuuksien tasa-arvon tutkimiseen eri yhteiskunnissa ja aikoina: ”Unique and Shared Family Influences” (USFI) -malli. Malli mahdollistaa aiempaa tarkemman arvion siitä, kuinka paljon perheen sosiaalinen tausta vaikuttaa sukupolvien väliseen koulutus- ja sosioekonomiseen asemaan sekä erottaa nämä vaikutukset geneettisistä tekijöistä. Aineistoina käytetään Suomen koko väestön kattavaa INVEST-rekisteriaineistoa, pitkittäistä MIDUS -kyselyaineistoa Yhdysvalloista, joka sisältää sisarus- ja kaksosaineistot, sekä yli 4 000 saksalaisen kaksosparin ja heidän perheidensä tiedot kattaavaa TwinLife pitkittäisaineistoa. Hanketta johtaa akatemiaprofessori Jani Erola. CoROL-hankkeen tavoitteena on tutkia, mikä on se oikeusvaltioperiaatteen keskeinen sisältö, josta ei voida luopua edes kriisitilanteissa. Hanke lähestyy tätä kysymystä oikeudellisten, filosofisten ja poliittisten näkökulmien kautta. INVESTissa toteutettavan osahankkeen tarkoituksena on selvittää kansalaisten luottamusta ja mielipiteitä oikeusjärjestelmää kohtaan hyödyntäen laadukkaita eurooppalaisia vertailevia kyselyitä (esim. Special Eurobarometer Rule of Law 2019 ja 2024, European Social Survey 2002–2024) sekä relevantteja muita aineistolähteitä.Tavoitteena on saada yleiskuva Euroopan kansalaisten oikeusvaltiota koskevien asenteiden kehityksestä, oikeusjärjestelmiin kohdistuvaa luottamusta ennustavista tekijöistä sekä näihin liittyvistä makrotason kontekstuaalisista tekijöistä. Hanketta INVESTissa johtaa erityisasiantuntija Antti Kouvo. PublicPrivate-hankkeessa tarkastellaan julkisen ja yksityisen palvelutuotannon vaikutuksia sekä palvelujen käyttäjiin että palvelualojen työntekijöihin. Tuottaako julkinen vai yksityinen palvelutuotanto parempaa laatua, kun menot pidetään vakioina? Johtaako palvelujen yksityistäminen työmarkkinoilla suurempaan eriarvoisuuteen esimerkiksi työehtosopimusjärjestelmien kautta? Aineistoina käytetään suomalaisia rekisteriaineistoja. Hanketta johtaa INVESTissä professori Markus Jäntti yhteistyössä VATTin Tuomas Kososen kanssa. Hankkeita kuvataan tarkemmin täällä: https://invest.utu.fi/fi/hankkeet/ Hankkeisiin rekrytoitavilta edellytetään vahvaa ja monipuolista menetelmäosaamista, kuten monitasomallien (sekamallit), kiinteävaikutusmallien (fixed-effects model) sekä sisarus- ja kaksosmallien osaamista. Hankkeeseen valittavan tutkijan edellytetään pystyvän osallistumaan näitä menetelmiä hyödyntävän tutkimuksen tekoon yhteistyössä tutkimusryhmän muiden jäsenten kanssa. Tutkimusryhmät ovat kansainvälisiä, niiden työkieli on pääosin englanti ja ne tekevät kansainvälistä yhteistyötä. Tehtävään sisältyy opetusvelvollisuus (enintään 5 % työajasta). Työskentelypaikka on Turun yliopisto, mutta myös osittaiseen etätyöskentelyyn yliopiston ohjeiden mukaisesti on mahdollisuus.Etsimämme henkilö Edellytämme Turun yliopiston johtosäännön 36 pykälän mukaan erikoistutkijan tehtävään otettavalta edellytetään tohtorin tutkintoa ja kykyä itsenäiseen tieteelliseen työhön. Tehtävään valittavalta edellytetäänTohtorin tutkintoa sosiologiasta, sosiaalipolitiikasta, taloustieteestä, tilastotieteestä, muista sosiaalitieteistä tai muulta soveltuvalta alalta.Hyvää tieteellisen kirjoittamisen osaamista.Tilastollisten tutkimusmenetelmien hyvää osaamista (kts. menetelmät edellä).Tilastollisen ohjelmiston (esim. R, Stata) hyvää hallitsemista.Kykyä työskentelyyn sekä itsenäisesti että osana tutkimusryhmää.Hyvää englannin kielen taitoa. Tehtävän kelpoisuusvaatimusten tulee täyttyä tehtävän hakuajan päättymiseen mennessä. Tehtäviin voidaan valita myös tutkijoita, joilla ei vielä hakuvaiheessa ole tohtorin tutkintoa, mutta jotka odottavat väittelevänsä 6 kk:n sisään hakuajan päättymisestä. Tällöin tehtävän nimike on projektitutkija, kunnes rekrytoitava valmistuu tohtoriksi. Tällaisessa tapauksessa hakemukseen tulee liittää ohjaajan lausunto arvioudusta väittelypäivästä. Toivomme sinulta Lisäansioiksi katsotaanAikaisempi tutkimuskokemus, erityisesti hankkeen aihepiireihin liittyen.Kokemus rekisteriaineistojen, paneeliaineistojen tai muiden monimutkaisten aineistojen käytöstä.Edistyneiden tilastollisen menetelmien osaaminen ja motivaatio kehittää osaamista edelleen. Arvostamme yhteisöllisyyttä ja edistämme tasa-arvoa, monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta. Kannustammekin erilaisen taustan omaavia päteviä hakijoita hakemaan avoimia tehtäviämme.

🚀 Erikoistutkija Senior -tehtävä (5 vuotta) haettavana @utu.fi / INVESTissä.

Hae @janierola.net johtamaan #STRATEQ-hankkeeseen ja tutki tasa-arvoisia mahdollisuuksia tekoälyn, automaation ja yhteiskunnallisen eriarvoistumisen aikakaudella.

https://ats.talentadore.com/apply/erikoistutkija-senior/Dap6kV https://bsky.app/profile/invest-flagship.bsky.social/post/3mfrdqgtvqk2q #utu #yliopisto

Erikoistutkija Senior

Turun yliopiston yhteiskuntatieteellisen tiedekunnan tutkimuksen lippulaiva INVESTissä on haettavana erikoistutkijan viiden vuoden määräaikainen tehtävä. Työsuhde alkaa 1.4.2026 tai sopimuksen mukaan. Tehtävää sijoittuu Suomen Akatemian rahoittamaan hankkeseeen ”Mahdollisuuksien tasa-arvo sosiaalisen eriytymisen ja teknologisen murroksen aikakaudella” (STRATEQ).Tehtävänkuvaus STRATEQ-hankkeessa tutkitaan, miten nykyiset sosiaalisen eriytymisen kehityskulut ja teknologinen murros muovaavat mahdollisuuksien tasa-arvoa. Erityinen huomio kohdistuu sukupuolittuneeseen koulutukselliseen laajentumiseen, työmarkkinoiden sosioekonomiseen polarisaatioon sekä automaatioon ja tekoälyn nopeaan käyttöönottoon. Aineistoina käytetään laajoja kansainvälisiä ja rekisteripohjaisia väestöaineistoja: EU-SILC-aineistoa EU-maista, Suomen koko väestön kattavaa INVEST-rekisteriaineistoa, Saksan SOEP-paneelia sekä Yhdysvaltojen PSID-paneelia. Automaation ja tekoälyn vaikutusalttiutta mitataan O*NET-aineistoon perustuvilla koulutus- ja ammattikohtaisilla indekseillä. Hanketta johtaa akatemiaprofessori Jani Erola. Hanke tekee läheistä yhteistyötä Erolan johtaman toisen hankkeen, ”Yksilöllisten ja jaettujen perhevaikutusten malli: uusi menetelmä mahdollisuuksien tasa-arvon analysointiin” (USFI) kanssa. Hanketta kuvataan tarkemmin täällä: https://invest.utu.fi/fi/hankkeet/ Hankkeeseen rekrytoitavalta edellytetään vahvaa ja monipuolista menetelmäosaamista, kuten monitasomallien (sekamallit), kiinteävaikutusmallien (fixed-effects model), sekä sisarus- ja kaksosmallien osaamista. Hankkeeseen valittavan tutkijan edellytetään pystyvän osallistumaan näitä menetelmiä hyödyntävän tutkimuksen johtamiseen yhdessä hankkeen vastuullisen johtajan kanssa. Tutkimusryhmät ovat kansainvälisiä, niiden työkieli on pääosin englanti ja ne tekevät kansainvälistä yhteistyötä. Tehtävään sisältyy opetusvelvollisuus (enintään 5 % työajasta). Työskentelypaikka on Turun yliopisto, mutta myös osittaiseen etätyöskentelyyn yliopiston ohjeiden mukaisesti on mahdollisuus.Etsimämme henkilö Edellytämme Tässä erikoistutkijan tehtävässä edellytetään tohtorin tutkintoa ja kykyä itsenäiseen tieteelliseen työhön sekä näyttöä tieteellisestä tutkimustyöstä sekä tehtävässä tarvittavaa opetustaitoa (Turun yliopiston johtosääntö 36 §). Tehtävään valittavalta edellytetäänTohtorin tutkintoa sosiologiasta, sosiaalipolitiikasta, taloustieteestä, tilastotieteestä, muista sosiaalitieteistä tai muulta soveltuvalta alalta.Hyvää tieteellisen kirjoittamisen osaamista.Tilastollisten tutkimusmenetelmien hyvää osaamista (kts. menetelmät edellä).Tilastollisen ohjelmiston (esim. R, Stata) hyvää hallitsemista.Akateemista johtamis- tai jatkokoulutustason ohjaamiskokemusta.Dosentuuria tai sitä vastaavaa akateemista ei-muodollista pätevyyttä (kts.https://www.utu.fi/fi/yliopisto/yhteiskuntatieteellinen-tiedekunta/ura-ja-dosentuuri )Hyvää englannin kielen taitoa. Tehtävän kelpoisuusvaatimusten tulee täyttyä tehtävän hakuajan päättymiseen mennessä. Toivomme sinulta Lisäansioiksi katsotaanAikaisempi tutkimuskokemus hankkeen aihepiireihin liittyen.Aikaisempi tutkimusrahoitus.Kokemus rekisteriaineistojen, paneeliaineistojen tai muiden monimutkaisten aineistojen käytöstä. Arvostamme yhteisöllisyyttä ja edistämme tasa-arvoa, monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta. Kannustammekin erilaisen taustan omaavia päteviä hakijoita hakemaan avoimia tehtäviämme.

🚀 We’re hiring! Senior Research Fellow (5 years) at @utu.fi / INVEST Flagship Research Centre

Join the Research Council of Finland –funded #STRATEQ project on Equality of Opportunity in the era of AI, automation & social polarisation — led by @janierola.net.

https://ats.talentadore.com/apply/erikoistutkija-senior/Dap6kV?lang=en https://bsky.app/profile/invest-flagship.bsky.social/post/3mfrdbx3zrc2q #utu #yliopisto

Senior research fellow

The Faculty of Social Sciences, INVEST Flagship Research Centre at at the University of Turku invites applications for contract-based, fixed term position of Senior Researh Fellow for a five-year contract. Employment starts on 1.4.2026 or as agreed. The position is a part of the Academy of Finland–funded project “Equality of Opportunity in the Era of Social Differentiation and Technological Transformation” (STRATEQ).Job description Job description The projects examines how contemporary social stratification and technological transformation are reshaping Equality of Opportunity (EoO). The focus lies on gendered educational expansion and socioeconomic polarisation in labour markets, as well as on automation and the rapid development of artificial intelligence. The study draws on large-scale comparative data, including EU-SILC across EU member states, Finnish full-population register data (INVEST IFP), German SOEP panel data, and the US Panel Study of Income Dynamics (PSID). Automation and AI exposure are measured using occupation- and education-based indices derived from O*NET data. The project is led by Academy Professor Jani Erola.The project works in close collaboration with another project led by Erola, “The Model of Individual and Shared Family Influences: A New Method for Analyzing Equality of Opportunity” (USFI). A more detailed description of the project can be found here: https://invest.utu.fi/projects/ Applicants are expected to have strong and versatile methodological skills, including multilevel models (mixed models), fixed-effects models, as well as sibling and twin models. The selected researcher is expected to be able to contribute to leading research that uses these methods together with the project’s Principal Investigator. The research teams are international, their working language is primarily English, and they collaborate internationally. The position includes a teaching obligation (up to 5% of working time). The primary workplace is the University of Turku, but partial remote work in Finland is also possible.Who we are looking for Requirements This position of Senior Researcher requires a doctoral degree and the ability to conduct independent scientific work, as well as evidence of scientific research activity and the teaching skills necessary for the position (University of Turku rules of procedure Section 36).” Essential qualifications:A doctoral degree in sociology, social policy, economics, statistics, another social science, or another relevant field. Strong skills in academic writing. Good command of statistical research methods (see methods listed above). Good proficiency in statistical software (e.g., R, Stata). Experience in academic leadership or in supervising postgraduate-level research.A title of docent (adjunct professor) or equivalent non-formal academic qualification (see https://www.utu.fi/en/university/faculty-of-social-sciences/career ).Good command of the English language. The eligibility requirements for the position must be fulfulled by the end of the application period for the position. Desirable qualifications Desirable qualificationsPrevious research experience related to the themes of the project.Previous research funding. Experience working with register data, panel data, or other complex datasets We value collegiality and promote equality, diversity, and inclusivity. We encourage all qualified applicants with different backgrounds to apply for our open positions.