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​『海外の人材についてふと考えてみた』
https://qiita.com/nagamoridaiki/items/ca27e5d286fb99b1f6b9 by @nagamoridaiki @​Qiita

#プログラミング_qiita #シリコンバレー_qiita #中国_qiita #人材育成_qiita

海外の人材についてふと考えてみた - Qiita

#本「ネクストシリコンバレー」を読んで、海外の人材について考えてみた。 正月明けというものあり、タイピングの練習も兼ねてキータに投稿してみる。 ####環境の力は絶大 まず、これは如何しようも無い部分もあるが、生まれた時の環境というの...

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​『業務内容に準ずる人材採用と投資の重点、人材育成のフレームワーク(業務の現状にマッチしていますか?)』
https://qiita.com/mnoda/items/45c3f95b26538cb34a86 by @mnoda @​Qiita

#プロセス_qiita #採用_qiita #投資_qiita #育成_qiita #人材育成_qiita

業務内容に準ずる人材採用と投資の重点、人材育成のフレームワーク(業務の現状にマッチしていますか?) - Qiita

今から13年前に見た記事だが、人材育成関係の資料は過去の文献が参考になることが多い。ITも例外ではなくプログラマーもいればヘルプデスクもあればコンサルもいる。多種多様な人のニーズがあるが、業務のプロセスのあり方、投資の重点、採用基準、...

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​『上司部下タイプ別適合度マトリクス』
https://qiita.com/mnoda/items/f9410ba1f7c835e03fb7 by @mnoda @​Qiita

#人間関係_qiita #育成_qiita #人材育成_qiita #人材_qiita #価値感_qiita

上司部下タイプ別適合度マトリクス - Qiita

以前どこかで見つけた記事だが、上司と部下の関係で参考になりそうな資料。チームワークで同僚にも使えそうだ。最近、主体性とか協調性とかいろいろな言葉があるが、結局上司部下の人間関係の良し悪しは上司の行動タイプ、部下の行動タイプに依存すると...