Wer beim #Mindestlohn …
jammert, sollte nicht die Ursache bei zu hohen Löhnen suchen, sondern die Ineffizienz der Prozesse anschauen.
Vielleicht liegt das Problem nicht beim Mitarbeiter …
sondern bei #veraltetenGeschäftsmodellen, die lieber Managergehälter aufblähen als Prozesse zu modernisieren🖖