ilfLe jidoka sans respect, c'est du gadget. Le respect sans jidoka, c'est de l'hypocrisie.
Olivier Soulié, auteur du livre "Au Coeur de l'ingénierie Toyota" livre une démonstration quasi-mathématique de l'équivalence entre le principe de respect des personnes -- et même de "décence" dans les rapports de travail -- et le pilier #jidoka du #lean.
A lire cette semaine sur Le Blog du Lean !
https://leblogdulean.com/2023/08/08/le-veritable-secret-du-jidoka/
Olivier Soulié, auteur du livre "Au Coeur de l'ingénierie Toyota" livre une démonstration quasi-mathématique de l'équivalence entre le principe de respect des personnes -- et même de "décence" dans les rapports de travail -- et le pilier #jidoka du #lean.
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Le véritable secret du Jidoka - Le blog du Lean et ses Auteurs
Lorsque je lus cette question, ma première pensée fut "on dirait une question posée au bac ou au concours général de philosophie", puis je me dis "mais pourquoi y aurait-il équivalence logique entre ces deux concepts ?"