Les salariés de l’enseigne #Décathlon #Marseille et #Vaucluse se mobilisent le samedi 6 juin pour exiger une revalorisation salariale face à l’inflation, à l’initiative des syndicats #UNSA-SNAD, #CFTC, #CFDT, #CGT et #CFE-CGC.
Le rassemblement est prévu à 15h devant le magasin Décathlon #BoucBelAir, soutenu par des actions variées (débrayages, #grève) visant à ouvrir des négociations concrètes sur le pouvoir d’achat.
L’État fabrique ses propres travailleurs pauvres
Le 18 mai 2026, les 8 organisations syndicales représentatives de la fonction publique ( #CGT, #CFDT, #FO, #UNSA, #FSU, #Solidaires, #CFECGC et #FAFP) ont adressé un courrier commun à #Lecornu. Cette unité dit déjà beaucoup de la gravité du moment. Les #syndicats parlent désormais ouvertement de smicardisation de la fonction publique, qu’elle soit d’État, hospitalière ou territoriale https://lenouveauparadigme.fr/letat-fabrique-ses-propres-travailleurs-pauvres/
#racisme
Les propos qui déshumanisent n’ont pas leur place dans le débat public.
L’ #UNSA réaffirme son attachement au respect et à l’égalité.
👇🏽Cliquez ici pour signer la #Petition :
https://sos-racisme.org/actualites/pour-des-sanctions-contre-cnews-apres-des-propos-racistes-visant-bally-bagayoko-signez-la-petition/
RT: @UNSA_officiel ✅ FAVORABLE au congé menstruel dans la loi
M. François Piquemal @FraPiquemal
Député – 4ᵉ circonscription de #HauteGaronne
Groupe @FiAssemblee
Merci pour ce soutien.
Positions des parlementaires au #CongéMenstruel 👇Mobilisation #UNSA
1ᵉʳ mai chômé : courrier intersyndical aux député·es
https://solidaires.org/sinformer-et-agir/actualites-et-mobilisations/nationales/1er-mai-chome-courrier-intersyndical-aux-deputees/
La proposition de loi issue du Sénat intitulée « Permettre aux salariés de certains secteurs de travailler le 1ᵉʳ mai », présentée le jeudi 22 janvier dernier à l’Assemblée nationale dans le cadre d’une niche parlementaire, n’a pas été soumise au vote et n’a heureusement pas été adoptée. Par obstination, elle va être représentée à l’AN le vendredi 10 avril.
Cette année encore, nous ajouterons la demande d’un #CongéMenstruel lors de nos #NAO.
Cette année encore, ni la Direction, ni les autres organisations syndicales ne feront semblant de s’intéresser à cette demande.
Jusqu’à ce que la loi les y oblige.
#unsa #pétition
https://bsky.app/profile/unsa-officiel.bsky.social/post/3mfw6erfmtk2g
🧵 Thread 1/4 80 000 signatures. Le #CongéMenstruel change d’échelle. Ce n’est plus un débat marginal du monde du travail. 👇 Lire la suite #Petition #UNSA #CongéMenstruel #SanteAuTravail cc/ @laurentescure.bsky.social , @fredvay11.bsky.social, @jc-unsa.bsky.social, @gillesmondon.bsky.social
Le 22 janvier l’Assemblée nationale doit rejeter l’attaque du 1ᵉʳ mai, seul jour obligatoirement chômé et payé
https://solidaires.org/sinformer-et-agir/actualites-et-mobilisations/communiques/le-22-janvier-lassemblee-nationale-doit-rejeter-lattaque-du-1er-mai-seul-jour-obligatoirement-chome-et-paye/
Certains groupes parlementaires et les organisations patronales ont lancé de nouvelles offensives pour obliger les salarié·es à travailler le 1ᵉʳ mai, seule journée fériée obligatoirement chômée, rémunérée et symbolique pour les travailleur·euses à l’international.
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