#Erben und Vererben als Handlungsfeld der #Mediation

Einleitung: Die Verschiebung eines zentralen Mediationsprinzips Vertraulichkeit gilt als eines der tragenden Prinzipien der Mediation. Sie schafft den geschützten Raum, in dem Offenheit überhaupt e…
Erben und Vererben: Mediation zwischen Generationen, Vermögen und Beziehung
Erbkonflikte als Schnittstelle von Beziehung, Recht und Identität Konflikte im Zusammenhang mit Erben und Vererben gehören zu denjenigen Auseinandersetzungen, in denen sich rechtliche, emotionale und biografische Dimensionen in besonderer Dichte überlagern. Anders als in vielen anderen Konfliktfeldern geht es hier nicht nur um aktuelle Interessen, sondern zugleich um Vergangenheit, Herkunft und familiäre Zugehörigkeit. Vermögen ist in diesem Kontext selten nur ein materieller […]Vertraulichkeit im Zeitalter digitaler Konfliktverarbeitung: Wenn Schutz zur Systemfrage wird
Einleitung: Die Verschiebung eines zentralen Mediationsprinzips Vertraulichkeit gilt als eines der tragenden Prinzipien der Mediation. Sie schafft den geschützten Raum, in dem Offenheit überhaupt erst möglich wird. Nur wenn Beteiligte darauf vertrauen können, dass Inhalte des Verfahrens nicht nach außen dringen oder gegen sie verwendet werden, entsteht die notwendige kommunikative Sicherheit, um Interessen, Emotionen und Konfliktlinien überhaupt präzise zu benennen. Im digitalen […]Trennung und Scheidung: Mediation als Struktur für Übergänge ohne Eskalation
Trennung als hochverdichtete Konfliktsituation Trennungen und Scheidungen gehören zu den Konfliktsituationen mit der höchsten emotionalen, sozialen und rechtlichen Komplexität. Sie markieren nicht nur das Ende einer Paarbeziehung, sondern zugleich die Neuordnung eines gesamten Lebenssystems. In vielen Fällen sind Fragen zu Kindern, Finanzen, Wohnsituationen und sozialem Umfeld eng miteinander verflochten und lassen sich nicht isoliert voneinander betrachten. Diese Verflechtung erzeugt […]Datenlogik der Mediation: Wenn Konflikte zu Datensätzen werden
Einleitung: Die stille Transformation des Konfliktbegriffs Im Zuge der Digitalisierung verändert sich nicht nur die Form der Kommunikation, sondern auch die ontologische Struktur dessen, was überhaupt als Konflikt wahrgenommen wird. Konflikte erscheinen zunehmend nicht mehr ausschließlich als intersubjektive Spannungen zwischen Menschen, sondern als Datenereignisse, die in digitalen Systemen entstehen, gespeichert, verarbeitet und ausgewertet werden. Diese Verschiebung ist subtil, aber […]