Inova Talentos tem 146 vagas abertas, com bolsas de até R$ 7 mil

O programa Inova Talentos tem 146 vagas abertas em dezembro, com bolsas de até R$ 7 mil para pesquisadores. As oportunidades são para técnicos, graduados, mestres e doutores. As vagas estão disponíveis na Bahia, Distrito Federal, Goiás, Minas Gerais, Paraná, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Santa Catarina, São Paulo e em Sergipe. Além de vagas presenciais, há opções híbridas e remotas. Interessados em vagas abertas do Inova Talentos devem entrar em contato com o Instituto Euvaldo Lodi (IEL) do seu Estado.

Criado pelo IEL, o Inova Talentos possibilita que profissionais de diferentes áreas e níveis de formação atuem em projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovação (PD&I) dentro da indústria.

As oportunidades deste mês abrangem áreas como administração, agronomia, marketing, publicidade, química, engenharias, mecânica, ciência da computação, matemática, contabilidade, economia, gestão empresarial, farmácia, biologia, estatística, física, psicologia, sociologia, entre outras.

“A inovação surge a partir de uma ideia com alto valor de mercado, e essas ideias só surgem a partir da conexão do conhecimento acadêmico com o setor produtivo. Por isso, é importante que as pesquisas científicas sejam desenvolvidas e aplicadas nas empresas, sendo este um fator fundamental para o crescimento e avanço nacional. O objetivo principal do Inova Talentos é criar as pontes para essa conexão”, declara o superintende do IEL, Paulo Mól.

Inova Talentos

Por meio do Inova Talentos, o IEL recruta, seleciona e capacita os profissionais em parceria com Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq) e com o Instituto de Pesquisas Tecnológicas (IPT). O contrato com a instituição de pesquisa parceira, tanto no caso do CNPq como do IPT, permite aos participantes atuarem no projeto por, pelo menos, 12 meses, podendo ser estendido por mais um ano.

Em mais de uma década, cerca de 3 mil profissionais receberam bolsas e movimentaram mais de R$ 148 milhões em projetos. Só no primeiro semestre deste ano, o programa teve 262 novos pesquisadores. No mesmo período, 154 bolsistas foram efetivados pelas empresas em que desenvolviam projetos.

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A Serasa Experian abriu inscrições para a nova edição do seu Programa de Estágio. Com mais de 50 vagas disponíveis, o programa oferece oportunidades em formatos remoto, híbrido e presencial, com opções de trabalho nas cidades de São Paulo, São Carlos (SP) e Florianópolis (SC). As vagas são voltadas para estudantes das áreas de tecnologia da informação, economia, administração, engenharias, comunicação, direito, agronomia, entre outras, abrangendo cursos de bacharelado, licenciatura e tecnólogo.

Os interessados podem se inscrever até o 4 de novembro de 2024, pela internet. Todo o processo seletivo será conduzido de forma digital, incluindo entrevistas e contratação. Os aprovados receberão uma bolsa-auxílio de R$ 2,15 mil, com progressões salariais ao longo do estágio, e uma carga horária de seis horas diárias. Além disso, a empresa oferece uma série de benefícios, como vale-transporte, vale-refeição, assistência médica e odontológica, seguro de vida, Gympass e Totalpass, além de um canal de suporte 24h para questões sociais, de saúde, financeiras e jurídicas. Outros diferenciais incluem horário flexível e parceria com cursos de idiomas.

Outro destaque é a trilha de capacitação completa e exclusiva oferecida aos estagiários, além de uma plataforma educacional com trilhas personalizadas, adaptadas às necessidades de cada talento e suas áreas de atuação. “A abertura do nosso programa de estágio representa uma oportunidade única para jovens talentos que buscam iniciar suas carreiras em um ambiente inovador e dinâmico. Na Serasa Experian, priorizamos o desenvolvimento contínuo, permitindo que nossos estagiários adquiram habilidades essenciais para o mercado de trabalho”, esclarece a gerente de recursos humanos da Serasa Experian, Camila Souza.

Com mais de 4,6 mil funcionários no Brasil, a Serasa Experian é reconhecida como um excelente lugar para se trabalhar. Em 2022, recebeu o prêmio de Melhor Empresa para se Estagiar e foi eleita uma das 25 Top Companies para desenvolvimento de carreira pelo LinkedIn. Em 2024, ficou entre as Melhores Empresas para o Talento Feminino da plataforma FirstJob e, pelo quarto ano consecutivo, a companhia foi certificada no Great Place to Work, incluindo na categoria de tecnologia da informação. A datatech também é uma Top Employer segundo a Employers for Youth (EFY), além de ser uma das Melhores Empresas para Jovens Profissionais e Melhores Empresas para Jovens Profissionais Mulheres, da mesma premiação.

https://mauricioaraya.com/2024/10/08/serasa-experian-abre-inscricoes-para-mais-de-50-vagas-em-programa-de-estagio-com-remuneracao-de-r-215-mil/

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