Reich werden als Unternehmer: Vom Tellerwäscher zum Millionär? - Viele Menschen haben millionenschwere Ideen. Sie glauben, ihr neues Produkt oder ihre neue Dienstleistung würde sie reich machen und all ihre Träume wahr werden lassen. Aber die Sache hat einen Haken. #Authentizität #Finanzen #Führung #Glück #PersonalSkills #RobertTKiyosaki #StartUp #Team #Verhandlung #Vertrieb

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Verstecktes Käufer-Potenzial finden, Kundengruppen priorisieren: Das Prinzip der großen Steine - Der Kosmetikhersteller L’Oréal hat Fragenkatalog entwickelt, um das Potenzial der einzelnen Friseursalons systematisch zu ergründen. Das war kein Fragebogen an die Inhaber, sondern eine Schablone, die den Verkäufern half, das Kundenpotenzial selbst herauszufinden. #Kunde #Marketing #Verhandlung #Vertrieb #Ziel

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Besser verkaufen durch Networking: Andere begeistern mit klaren Zielen - Nicht nur Führungskräfte brauchen Durchsetzungsvermögen. Wem es gelingt, andere für seine Ziele zu begeistern, kann diese schneller und leichter erreichen. Wichtiger Erfolgsfaktoren dafür sind Vertrauen und klare Spielregeln. #Erfolg #Kommunikation #Kunde #Marketing #Networking #OliverSchumacher #Verhandlung #Vertrieb #Ziel

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Online-Marketing: 5 Tipps für Blogartikel, die wirklich gelesen werden - Heute schon gebloggt?! Nein? Wie sträflich!;-) Denn der Blog ist mittlerweile eines der wichtigsten Marketinginstrumente für Unternehmen und Selbstständige, die Inbound-Marketing betreiben. #Digitalisierung #Marketing #Schreiben #Vertrieb

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Verkaufserfolg ist eine Frage der Ausstrahlung: Täglich Glücklich & Motiviert beim Kunden - Glück ist im Verkauf ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Das Glück des Kunden, aber auch das persönliche Glück des Verkäufers, das er ausstrahlt. Deshalb ist es wichtig, achtsam und dankbar für die vielen kleinen Glücksmomente im Alltag zu sein. #Achtsamkeit #Glück #Selbstfürsorge #Vertrieb

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Industriekaufmann (m/w/d)
für Einkauf, Vertrieb & Organisation

📍 Stegemann Maschinenbau – seit 1960

Warum diese Stelle spannend ist
Du suchst keinen reinen Bürojob, sondern möchtest mitgestalten, Verantwortung übernehmen und Prozesse verbessern?
Dann bist du bei uns genau richtig.
Wir sind ein bodenständiges, wachsendes Maschinenbauunternehmen mit über 30 Mitarbeitenden – und gerade mitten in der Einführung eines neuen ERP-Systems. Dafür suchen wir jemanden, der nicht nur verwaltet, sondern aktiv mitdenkt und Dinge voranbringt.

Deine Aufgaben – vielseitig & verantwortungsvoll
Du bist die zentrale Schnittstelle im Unternehmen und hältst die Fäden zusammen:
• Organisation und Leitung unseres Büroalltags
• Einkauf von Materialien und Abstimmung mit Lieferanten
• Erstellung von Angeboten & Unterstützung im Vertrieb
• Sicheres Führen von Kunden- und Lieferantengesprächen
• Nachkalkulation und Kontrolle von Aufträgen
• Vorbereitung der Buchhaltung und Lohnabrechnung
• Überwachung der Zeiterfassung

Dein Fokus: ERP-Einführung
Hier kannst du wirklich etwas bewegen:
• Mitgestaltung und Anpassung unseres neuen ERP-Systems
• Unterstützung bei der Einführung im Unternehmen
• Schulung der Mitarbeitenden
• Sicherstellen, dass das System im Alltag sinnvoll genutzt wird

Das passt zu dir
• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung
• Du denkst unternehmerisch und packst mit an
• Erfahrung im Büroalltag eines mittelständischen Betriebs von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse – ERP-Erfahrung ist ein großes Plus
• Du kannst mit Menschen umgehen – intern wie extern
• Strukturierte Arbeitsweise, aber auch pragmatische Lösungen im Blick

Das bieten wir dir
• Viel Gestaltungsspielraum – besonders bei der ERP-Einführung
• Direkter Draht zur Geschäftsleitung
• Ein sicherer Job in einem gewachsenen Familienunternehmen
• Kurze Wege, klare Entscheidungen, wenig Bürokratie
• Ein Team, das zusammenhält und anpackt

Das bieten wir Ihnen
• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit familiärer Atmosphäre und starkem Teamzusammenhalt
• Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation auf Augenhöhe
• Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Langfristige Perspektive mit leistungsgerechter Bezahlung
• Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern
• Betriebliche Altersvorsorge (MetallRente) für Ihre Zukunft

Unser Team freut sich darauf, Sie kennenzulernen und vielleicht schon bald gemeinsam mit Ihnen zu arbeiten.
Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf sowie Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.


Kontakt:
STEGEMANN Maschinenbau GmbH & Co. KG
Gerleve 11
48727 Billerbeck
Telefon: 0 25 43 / 2 331-0 oder per E-Mail: [email protected]

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* Mit KI erstellt!

Verkauf Kundengewinnung & Customer Journey – 10 Tipps: Die Macht des ersten Eindrucks - Der erste Eindruck ist bei der Kundengewinnung entscheidend. Für den Einstieg, für eine langfristige Zusammenarbeit, für die Zukunft. Unternehmen und Verkäufer sollten sich regelmäßig, intensiv und selbstkritisch damit beschäftigen. Dazu 10 Tipps.

1. #Erfolg #Kommunikation #Kunde #Marketing #Verhandlung #Vertrieb

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Als Start-Up-Gründer Investoren finden: 5 Tipps für den erfolgreichen Pitch - Die beste Idee ist sinnlos, wenn es ein Start-Up nicht schafft, Investoren davon zu überzugen. Wir zeigen Ihnen, wie Sie in 5 Schritten ihre Idee erfolgreich Pitchen! #Charisma #Finanzen #Geschäftsideen #Kreativität #StartUp #Vertrieb

https://berufebilder.de/startup-gruender-investoren-pitch/

CEO Ladegaillerie sieht Plattformen in der Verantwortung

Der Musikvertrieb Believe und seine Tochter TuneCore haben eine neue Richtlinie für den Umgang mit KI-generierter Musik eingeführt. Künftig wollen sie keine Songs mehr nutzen, die durch "Piratenstudios" produziert wurden.

https://www.backstagepro.de/thema/believe-und-tunecore-kuendigen-strengeres-vorgehen-gegen-ki-musik-an-2026-05-05-9CXhQVVK8T

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Believe und TuneCore kündigen strengeres Vorgehen gegen KI-Musik an - Backstage PRO

Der Musikvertrieb Believe und seine Tochter TuneCore haben eine neue Richtlinie für den Umgang mit KI-generierter Musik eingeführt. Künftig wollen sie keine Songs mehr nutzen, die durch "Piratenstudios" produziert wurden.

Verkaufs-Prinzip 1-3 > 7: Küssen Sie Ihre Kunden wach - Es ist deutlich sinnvoller, Bestandskunden zu pflegen, statt neue zu gewinnen. Doch warum machen viele Unternehmen das Gegenteil? Ist das wirklich so schwer?

Warum purer Aktionismus nichts bringt

"Unsere Strategie ist Neukundengewinnung. Attacke!", schreiben sich viele Unternehmen auf die Fahne. #Kunde #Vertrieb

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