Frauen mag der #KanzlerDerHerzen besonders gerne. Als Ausgleich fĂŒr jahrelange #Teilzeitarbeit wird ihnen die kostenlose Mitversicherung bei der Krankenkasse ihres Mannes gestrichen.
... kein Fortschritt in Sicht
Das-Kinder-Beruf-Rennen
Von Jutta Bauer, 1989
#gleichberechtigung #carearbeit
#teilzeitarbeit
âïžâïž Der #GenderGap in der #Teilzeitarbeit wĂ€chst deutschlandweit.
Egal ob Stadt oder Land, Ost oder West â ĂŒber alle Regionen hinweg ist der Unterschied zwischen teilzeitarbeitenden Frauen und MĂ€nnern in den vergangenen zehn Jahren deutlich gestiegen. Im #Osten ist er am gröĂten.
Zum #Weltfrauentag zeigt ein neuer Expertise-Artikel, wie sich die #Erwerbsbeteiligung in #Deutschland entwickelt:
đ https://t1p.de/Thuenen_Teilzeit
#Gleichstellung #GenderHoursGap #InternationalerFrauentag #Teilzeit
Ihr Lieben!
Schon wieder Donnerstag, wieder ein frischer Blogeintrag, diesmal zu einem Thema, das immer wieder als Aufreger durch die öffentliche Diskussion geistert. NĂ€mlich die Teilzeitarbeit. Eine gut ausgewogene Arbeitswoche, die wĂŒnscht euch
Stefan
#suffizienz #teilzeitarbeit #tachinieren
Wir Teilzeittachinierer https://www.nulldrei.at/wir-teilzeittachinierer/
(3/3) Doch statt #Teilzeitarbeit als Belastung fĂŒr den #Sozialstaat zu bezeichnen, wie es zum Teil in der Politik geschieht, sieht WSI-Direktorin @BettiKohlrausch als Hauptproblem, dass Teilzeitarbeit dazu fĂŒhrt, schlechter sozial abgesichert zu sein.
đ Mehr dazu jetzt in unserer neuen Podcast-Folge von #Systemrelevant: https://www.boeckler.de/de/podcasts-22421-frauen-in-teilzeit-wo-liegen-probleme-und-risiken-75105.htm
âMĂŒtendâ â Rund um den #EqualPayDay und den #EqualCareDay wird klar: Care-Arbeit bleibt oft unsichtbar. Viele Frauen arbeiten in #Teilzeit, nicht aus freier Wahl, sondern weil BetreuungsplĂ€tze fehlen.
54% der Eltern mit Betreuung waren 2025 von verkĂŒrzten Zeiten und/oder SchlieĂungen betroffen. Viele reduzierten ihre Arbeitszeit. Der #GenderCareGap liegt bei 44,3%. Politische MaĂnahmen, wie die EinschrĂ€nkung von #Teilzeitarbeit, könnten Ungleichheit weiter erhöhen
https://www.boeckler.de/de/newsletter-hans-34382-teilzeit-debatte-muetend-75087.htm
#Teilzeitarbeit: Ein Mensch ist kein Homo Ăkonomicus. Menschen leben nicht nur fĂŒr und von #Erwerbsarbeit. Menschsein ist wesentlich weiter und tiefer. Menschen leben beispielsweise auch aus der unmittelbaren #FĂŒrsorge fĂŒr sich selbst und andere (#Care-Arbeit!), und sie brauchen #FreirĂ€ume fĂŒr unverzweckte Zeit und #Regeneration.
Ich habe gerade diese #Petition zum Erhalt des Rechts auf Teilzeitarbeit und damit auf ein gewisses MaĂ an #Zeitwohlstand unterschrieben. âŹïž
https://www.openpetition.de/teilzeitarbeit

Das Recht auf Teilzeit ist ein grundlegendes Arbeitnehmerrecht, das FlexibilitĂ€t, Gesundheit und Chancengleichheit sichert. Ein Kipp dieses Rechts wĂŒrde Millionen Menschen â vor allem Frauen, Eltern, PflegekrĂ€fte und Menschen mit Behinderungen â in existenzielle Nöte stĂŒrzen. Teilzeit ist kein Luxus, sondern eine Notwendigkeit fĂŒr eine moderne, inklusive Arbeitswelt. Wir fordern die Bundesregierung auf, das Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) zu stĂ€rken und das Recht auf Teilzeit unangetaste
Es gibt keine Pflicht zur Vollzeitarbeit. Wenn Menschen gut von und mit #Teilzeitarbeit leben können, darf man sie nicht gegen ihren Willen zur Vollzeit zwingen, um anderen, etwa den Arbeitgebern, einen Gefallen zu tun. Oder gilt Freiheit etwa nur fĂŒr Unternehmen?
Tretet alle in die Gewerkschaften ein - nur mit Zusammenhalt können wir der arbeitnehmerfeindlichen Politik dieser Regierung etwas entgegensetzen. #noCDU #noCSU