Adnkronos - ultimoratop: Contratti, Damiano: "Sfida contrattazione si fa su qualità non sui salari bassi"

(Adnkronos) - "Il punto chiave è che bisogna assolutamente combattere il dumping contrattuale. La sfida della contrattazione si fa sulla qualità della contrattazione, non sui salari bassi, ma sui salari alti, sulle carriere. E sulla normativa che sia capace anche di interpretare le novità della tecnologia nel tempo del digitale, dell'avvento dell'intelligenza artificiale, questo deve essere il messaggio fondamentale". A dirlo Cesare Damiano, già ministro del Lavoro e presidente dell'Associazione Lavoro&Welfare, parlando di 'Ccnl equivalenti. Come verificare l’equivalenza delle tutele' il libro scritto con Andrea Cafà, presidente del Fondo interprofessionale Fonarcom e dell'Associazione di imprese Cifa Italia, Angelo Raffaele Margiotta, segretario generale della Confsal, Adalberto Perulli, Paolo Pizzuti presentato oggi al Festival del lavoro, la manifestazione dei consulenti del lavoro in corso alla Nuvola all'Eur a Roma.

Contracts, Damiano: "Negotiating is based on quality, not on low wages."

(Adnkronos) - “The key point is that we absolutely must fight against wage dumping. The challenge of collective bargaining is about the quality of bargaining, not low wages, but high wages, and careers. And on the regulation that is capable of interpreting the latest developments in technology over time, in the digital age, with the advent of artificial intelligence, this must be the fundamental message.” Said Cesare Damiano, former Minister of Labor and President of the Associazione Lavoro&Welfare, speaking about ‘Equivalent Collective Bargaining Agreements. How to verify equivalence of protections’ the book written with Andrea Cafà, president of the Fonarcom Interprofessional Fund and the Cifa Italia Employers Association, Angelo Raffaele Margiotta, Secretary General of Confsal, and Adalberto Perulli, Paolo Pizzuti, presented today at the Festival del Lavoro, the trade fair of labor consultants currently taking place at the Nuvola at Eur in Rome.

#Damiano #CesareDamiano #AndreaCafà #Confsal #AdalbertoPerulli #PaoloPizzuti #Nuvola

https://www.adnkronos.com/economia/contratti-damiano-sfida-contrattazione-si-fa-su-qualita-non-sui-salari-bassi_S2ipdbTxw4wx491UnGo68

Il Tempo: Contratti, Margiotta (Confsal): "Superare tradizionale frammentazione sistema contrattuale manifatturiero"

Roma, 22 mag. (Adnkronos/Labitalia) - "Bisogna superare la tradizionale frammentazione del sistema contrattuale manifatturiero, garantendo un nucleo uniforme di diritti, tutele e strumenti di welfare per tutti i lavoratori e, al tempo stesso, valorizzando le specificità produttive, organizzative e professionali dei diversi comparti". A dirlo Angelo Raffaele Margiotta, segretario generale della Confsal, parlando di 'Ccnl equivalenti. Come verificare l'equivalenza delle tutele' il libro scritto con Andrea Cafà, presidente del Fondo interprofessionale Fonarcom e dell'Associazione di imprese Cifa Italia, Cesare Damiano, già ministro del Lavoro e presidente dell'Associazione Lavoro&Welfare, Adalberto Perulli, Paolo Pizzuti presentato oggi al Festival del lavoro, la manifestazione dei consulenti del lavoro in corso alla Nuvola all'Eur a Roma.
"Questo contratto - sottolinea - rappresenta una grande innovazione perché dà un'omogeneità di diritti e tutele che erano molto diverse tra loro. Il lavoratore è una persona che svolge una mansione che lo differenzia da un altro lavoratore per grado di responsabilità e per la specificità. Tuttavia la persona lo unifica perché ogni persona è portatrice degli stessi diritti e ha diritto alle stesse tutele".

Contracts, Margiotta (Confsal): "Overcome traditional fragmentation of the manufacturing contractual system"

Rome, May 22 (Adnkronos/Labitalia) - “We must overcome the traditional fragmentation of the manufacturing contractual system, guaranteeing a uniform core of rights, protections, and welfare tools for all workers, and at the same time, valuing the specific productive, organizational, and professional features of the different sectors.” This was said by Angelo Raffaele Margiotta, General Secretary of Confsal, speaking on ‘Equivalent Collective Bargaining Agreements: How to Verify Equivalency’ a book written with Andrea Cafà, President of the Interprofessional Fund Fonarcom and the Cifa Italia Business Association, Cesare Damiano, former Minister of Labor and President of the Lavoro&Welfare Association, Adalberto Perulli, and Paolo Pizzuti, presented today at the Festival del Lavoro, the conference of labor consultants currently taking place at the Nuvola at the Eur in Rome.

“This agreement – he emphasizes – represents a great innovation because it provides a homogeneity of rights and protections that were very different from each other. The worker is a person who performs a task that differentiates him from another worker by level of responsibility and for the specificity. However, the person unites them because every person is a carrier of the same rights and has the right to the same protections.”

#Margiotta #Confsal #Adnkronos/Labitalia #AndreaCafà #CesareDamiano #AdalbertoPerulli #PaoloPizzuti #Nuvola

https://www.iltempo.it/adnkronos/2026/05/23/news/contratti-margiotta-confsal-superare-tradizionale-frammentazione-sistema-contrattuale-manifatturiero--47839618/

Il Tempo: Comunicato Stampa: In Quinta commissione audizioni su proposte normative per istituire servizio psicologia territoriale

La Quinta commissione consiliare permanente, competente in politiche sociosanitarie, presieduta da Manuela Lanzarin (Lega- LV), vicepresidente Chiara Luisetto (Pd), segretario Silvia Calligaro (FdI), ha ascoltato i soggetti portatori di interesse in ordine a quattro proposte normative - con primi firmatari rispettivamente Anna Maria Bigon (Pd), Sonia Brescacin (Gruppo Misto), Alberto Stefani (Lega), Elena Ostanel (Alleanza Verdi e Sinistra) - volte all'istituzione del servizio di psicologia territoriale nella Regione del Veneto, al fine di riconoscere il diritto all'assistenza psicologica per garantire la salute e il benessere psicologico individuale, familiare e collettivo, nonché di assicurare le prestazioni psicologiche nell'ambito della medicina di assistenza primaria.
Sono stati invitati a offrire il proprio contributo: l'Ordine degli Psicologi del Veneto; il dott. Marco Nicolussi, Direttore UOC Disabilità e Non Autosufficienza Ulss n. 1 Dolomiti (distretto di Feltre), già Presidente dell'Ordine degli Psicologi del Veneto dal 2006 al 2014; AUPI FASSID, Associazione unitaria psicologi italiani, Segreteria Veneto; l'Ordine dei Medici regionale Veneto; FIMMG – Veneto; SNAMI – Veneto; SMI – Veneto; CGIL – Veneto; CISL – Veneto; UIL – Veneto; CISAL – Veneto; USB – Veneto; UGL – Veneto; CONFSAL – Veneto; il dott. Nicola Michieletto, Direttore coordinatore delle IAFC distretti Pieve, Asolo e Treviso (Ulss n. 2 Marca Trevigiana); il dott. Maurizio Cancian, della Scuola Veneta di Medicina Generale, MMG e Medicina di Gruppo Integrata (Conegliano).
La responsabilità editoriale e i contenuti di cui al presente comunicato stampa sono a cura di CONSIGLIO REGIONALE VENETO

Press Release: Fifth Committee Hearings on Regulatory Proposals to Establish Territorial Psychology Services

The Permanent Fifth Committee of the Regional Council, competent in socio-health policies, chaired by Manuela Lanzarin (Lega-LV), vice-president Chiara Luisetto (Pd), secretary Silvia Calligaro (FdI), heard the stakeholders in relation to four legislative proposals – with initial signatories Anna Maria Bigon (Pd), Sonia Brescacin (Group Misto), Alberto Stefani (Lega), and Elena Ostanel (Alleanza Verdi e Sinistra) – aimed at the establishment of the territorial psychology service in the Veneto Region, in order to recognize the right to psychological assistance to ensure the health and psychological well-being of individuals, families, and communities, as well as to guarantee psychological services within primary care medicine.

The following were invited to offer their contribution: the Order of Psychologists of Veneto; Dr. Marco Nicolussi, Director of the UOC Disability and Non-Autonomy Ulss n. 1 Dolomiti (Feltre district), former President of the Order of Psychologists of Veneto from 2006 to 2014; AUPI FASSID, the unitary association of Italian psychologists, Veneto Secretariat; the Regional Veneto Medical Order; FIMMG – Veneto; SNAMI – Veneto; SMI – Veneto; CGIL – Veneto; CISL – Veneto; UIL – Veneto; CISAL – Veneto; USB – Veneto; UGL – Veneto; CONFSAL – Veneto; Dr. Nicola Michieletto, Coordinator Director of the IAFC districts Pieve, Asolo and Treviso (Ulss n. 2 Marca Trevigiana); Dr. Maurizio Cancian, of the Veneto School of General Medicine, MMG and Integrated Group Medicine (Conegliano).

Editorial responsibility and the content of this press release are the responsibility of CONSIGLIO REGIONALE VENETO.

#theRegionalCouncil #ManuelaLanzarin #Lega-LV #ChiaraLuisetto #SilviaCalligaro #AnnaMariaBigon #SoniaBrescacin #GroupMisto #AlbertoStefani #ElenaOstanel #theVenetoRegion #MarcoNicolussi #theUOCDisability #Non-AutonomyUlss #AUPIFASSID #Italian #Veneto #FIMMG–Veneto #SNAMI–Veneto #UIL–Veneto #CISAL–Veneto #USB–Veneto #CONFSAL–Veneto #NicolaMichieletto #Pieve #Asolo #Treviso #Trevigiana #MaurizioCancian

https://www.iltempo.it/press-release/2026/05/20/news/comunicato-stampa-in-quinta-commissione-audizioni-su-proposte-normative-per-istituire-servizio-psicologia-territoriale-47803462/

Adnkronos - ultimoratop: Lavoro, Margiotta (Confsal): "Serve elenco al Cnel di contratti virtuosi per combattere dumping"

(Adnkronos) - Proposta avanzata dal segretario generale della Confsal a margine della firma del contratto con Cifa Italia

Work, Margiotta (Confsal): "A list is needed from the Cnel of virtuous contracts to combat dumping."

(Adnkronos) - Proposal advanced by the general secretary of Confsal on the sidelines of the signing of the contract with Cifa Italia

#Margiotta #Confsal #CifaItalia

https://www.adnkronos.com/lavoro/lavoro-margiotta-confsal-serve-elenco-al-cnel-di-contratti-virtuosi-per-combattere-dumping_9NoScDPGtmsSbKbKaUKaT

Adnkronos - ultimoratop: Lavoro, Pizzuti: "Contratto Cifa-Confsal conforme a standard e garantisce salario giusto"

(Adnkronos) - L'ordinario Diritto del Lavoroa margine della firma del contratto tra Confsal e Cifa Itali

Work, Pizzuti: "Agreement with Cifa-Confsal compliant with standards and guarantees fair pay"

(Adnkronos) - Ordinary Labor Law on the margin of the signature of the contract between Confsal and Cifa Itali

#Pizzuti #Cifa-Confsal #Confsal #CifaItali

https://www.adnkronos.com/lavoro/lavoro-pizzuti-contratto-cifa-confsal-conforme-a-standard-e-garantisce-salario-giusto_iFTDcQOxMK4zcYvv8x4bF

Adnkronos - ultimoratop: Lavoro, Margiotta (Confsal): "Contratto multimanifatturiero unifica tutele settori"

(Adnkronos) - "Il contratto multimanifatturiero rappresenta un intervento di razionalizzazione e semplificazione della contrattazione collettiva nei settori produttivi coinvolti". Lo ha dichiarato Angelo Raffaele Margiotta a margine della firma dell’accordo tra Cifa Italia e Confsal avvenuta oggi a Roma. Il contratto, ha spiegato Margiotta, ha un campo di applicazione che interessa una pluralità di comparti, circa 14, che vanno dal legno al vetro, dalla gomma alle pelli fino all’alimentare. “La novità e il valore aggiunto di questo contratto – ha affermato – è che in tutti questi settori saranno garantite in modo omogeneo e completo tutele giuridiche come malattia, ferie, permessi, periodi di prova, licenziamenti e preavvisi, all’interno di un corpus generale uniforme per tutti i comparti”. Secondo il segretario generale della Confsal, l’intesa interviene su una frammentazione normativa che oggi caratterizza la contrattazione collettiva, dove gli stessi settori risultano coperti da più contratti “diversi tra loro per indici, contenuti e discipline”, con conseguenti disomogeneità applicative. Il nuovo impianto contrattuale, ha concluso Margiotta, punta dunque a superare tali differenze, garantendo maggiore coerenza e uniformità delle tutele nei diversi ambiti del manifatturiero.

Work, Margiotta (Confsal): "Multimanufacturing contract unifies protections across sectors"

(Adnkronos) - "The multi-manufacturer agreement represents an intervention of rationalization and simplification of collective bargaining in the sectors involved". This was stated by Angelo Raffaele Margiotta on the sidelines of the signing of the agreement between Cifa Italia and Confsal which took place today in Rome. The agreement, explained Margiotta, has a scope of application that interests a plurality of sectors, approximately 14, ranging from wood to glass, from rubber to leather to food. “The novelty and added value of this agreement – he stated – is that in all these sectors uniform and complete legal protections such as illness, holidays, leave, probationary periods, dismissals and notices will be guaranteed within a general uniform corpus for all sectors”. According to the general secretary of Confsal, the agreement intervenes on a fragmentation of the regulatory framework that today characterizes collective bargaining, where the same sectors are covered by multiple agreements “different from each other in terms of indices, content and disciplines,” resulting in application heterogeneity. The new contractual framework, concluded Margiotta, therefore aims to overcome these differences, guaranteeing greater coherence and uniformity of protections in the various manufacturing sectors.

#Margiotta #Confsal #Multimanufacturing #CifaItalia

https://www.adnkronos.com/lavoro/lavoro-margiotta-confsal-contratto-multimanifatturiero-unifica-tutele-settori_r0YOi4g3Hm9TxXlAWtvfB

Adnkronos - ultimoratop: 1 maggio: Confsal lancia manifesto del lavoro, dignità salari e diritti al centro dell'agenda

(Adnkronos) - “Non un semplice appello, ma un impegno concreto: il Manifesto del Lavoro della CONFSAL rappresenta la nostra visione per restituire dignità economica e sociale ai lavoratori, pubblici e privati, in un tempo segnato da profonde disuguaglianze e trasformazioni”. In occasione della Festa del Lavoro, la Confsal ha scelto Napoli come luogo simbolico per rilanciare la propria visione strategica, delineando una piattaforma organica di intervento sui principali nodi del sistema lavoro. Un’iniziativa partecipata, seguita in presenza, in collegamento e nelle piazze regionali, che ha segnato un momento di forte mobilitazione e proposta.

May 1st: Confsal launches manifesto on work, dignity, wages and rights at the center of the agenda.

(Adnkronos) – “Not just a call to action, but a concrete commitment: the Manifesto for Work by CONFSAL represents our vision to restore economic and social dignity to workers, public and private, in a time marked by deep inequalities and transformations.” On the occasion of Labor Day, the Confsal chose Naples as a symbolic location to relaunch its strategic vision, outlining an organic platform of intervention on the main nodes of the labor system. A participatory initiative, followed in person, via connection, and in regional squares, which marked a moment of strong mobilization and proposal.

#Confsal #theManifestoforWork #CONFSAL #LaborDay #Naples

https://www.adnkronos.com/economia/1-maggio-confsal-lancia-manifesto-del-lavoro-dignita-salari-e-diritti-al-centro-dellagenda_2b0DxP2ZIKVfiulY6le2a8

Adnkronos - ultimoratop: 1 maggio, La Fauci (Confsal): "Sicurezza non sia slogan, servono controlli e responsabilità"

(Adnkronos) - Il vice segretario generale della Confsal, Rosalba La Fauci, intervenendo alla Giornata del lavoro “Lavoro è futuro”, organizzata dal sindacato in Piazza del Plebiscito, a Napoli, in occasione della Festa dei Lavoratori

May 1st, La Fauci (Confsal): "Safety shouldn't be a slogan, we need controls and responsibility"

(Adnkronos) - The Vice General Secretary of Confsal, Rosalba La Fauci, speaking at the “Work is the Future” Labor Day event, organized by the union in Piazza del Plebiscito, Naples, on the occasion of Labor Day.

#LaFauci #Confsal #RosalbaLaFauci #PiazzadelPlebiscito #Naples #LaborDay

https://www.adnkronos.com/economia/1-maggio-la-fauci-confsal-sicurezza-non-sia-slogan-servono-controlli-e-responsabilita_3X70xGV7oSZQWQsPP9jjac

Adnkronos - ultimoratop: 1 maggio, Serafini (Snals): "Scuola pilastro del Paese, basta precarietà strutturale"

(Adnkronos) - Le parole dellaseg retaria generale dello Snals, Elvira Serafini, intervenendo alla Giornata del lavoro “Lavoro è futuro”, organizzata dalla Confsal in Piazza del Plebiscito, in occasione della Festa dei Lavoratori

May 1st, Serafini (Snals): “School is the pillar of the country, no more structural precariousness.”

(Adnkronos) - The words of the general secretary of the Snals, Elvira Serafini, speaking at the "Work is the Future" Labor Day event, organized by Confsal in Piazza del Plebiscito, on the occasion of Labor Day.

#Serafini #School #Snals #ElviraSerafini #LaborDay #Confsal #PiazzadelPlebiscito

https://www.adnkronos.com/economia/1-maggio-serafini-snals-scuola-pilastro-del-paese-basta-precarieta-strutturale_68ilok8LFiVsvX6dNBVzAM

Il Tempo: 1 maggio, La Fauci (Confsal): "Sicurezza non sia slogan, servono controlli e responsabilità"

Napoli, 1 mag. (Adnkronos) - "Tutelare i lavoratori sul piano giuridico ed economico, senza preconcetti né schieramenti, è il vero ruolo del sindacato. È questo l'impegno che vogliamo portare avanti, mettendo al centro esclusivamente i diritti delle lavoratrici e dei lavoratori". Lo afferma il vice segretario generale della Confsal, Rosalba La Fauci, intervenendo alla Giornata del lavoro “Lavoro è futuro”, organizzata dal sindacato in Piazza del Plebiscito, a Napoli, in occasione della Festa dei Lavoratori. “Sulla sicurezza – prosegue – da anni proponiamo un decalogo di interventi concreti. Abbiamo anche richiamato l'attenzione sull'applicazione del decreto legislativo 81/2008, che prevede una figura apicale fondamentale per la sicurezza nei luoghi di lavoro, ma che troppo spesso resta inattuata. Questa figura deve essere valorizzata e tutelata, affinché possa assumersi responsabilità reali. Serve più formazione, ma soprattutto serve passare dalle parole ai fatti: non possiamo limitarci a ricordare le vittime ogni Primo Maggio senza incidere davvero sulle cause degli incidenti”.
“Assistiamo ancora oggi a un vero e proprio bollettino quotidiano di infortuni e morti sul lavoro – aggiunge – ed è evidente che non bastano più dichiarazioni di principio. Occorre un cambio di passo deciso, con più controlli, più formazione e un sistema di responsabilità chiaro che coinvolga imprese, istituzioni e lavoratori”.
Nel giorno della Festa dei Lavoratori, La Fauci ribadisce che la sicurezza è il presupposto essenziale per qualsiasi riflessione sul futuro dell'occupazione. “Non può esserci lavoro dignitoso senza sicurezza: la tutela della vita e della salute deve venire prima di tutto ed essere garantita ogni giorno, in ogni luogo di lavoro”. L'intervento si inserisce nel confronto promosso dalla Confsal sulle principali criticità del mercato del lavoro, dai salari bassi alla precarietà fino agli effetti della transizione digitale. “Siamo in una fase di profondi cambiamenti – osserva – e il rischio è che aumentino le disuguaglianze. Per questo il sindacato deve essere protagonista, capace di governare questi processi e rafforzare le tutele”.

May 1st, La Fauci (Confsal): “Safety shouldn’t be just slogans, we need controls and responsibility.”

Naples, May 1st (Adnkronos) - “Protecting workers on the legal and economic level, without prejudices or affiliations, is the true role of the trade union. This is the commitment we want to pursue, putting exclusively the rights of workers and employees at the center.” This is stated by the Vice General Secretary of Confsal, Rosalba La Fauci, speaking at the “Work is the Future” Labor Day event organized by the union in Piazza del Plebiscito, in Naples, on the occasion of Labor Day. “Regarding safety – she continues – we have for years proposed a concrete ten-point plan. We have also drawn attention to the implementation of Legislative Decree 81/2008, which provides for a key figure for safety in the workplace, but which is too often unimplemented. This figure must be valued and protected so that it can take real responsibility. More training is needed, but above all it is necessary to go from words to deeds: we cannot limit ourselves to remembering the victims every May 1st without truly addressing the causes of accidents.”

“We are still today witnessing a veritable daily bulletin of work-related injuries and deaths – she adds – and it is evident that declarations of principle are no longer enough. There needs to be a decisive change of pace, with more inspections, more training and a clear system of responsibility that involves businesses, institutions and workers.”

On the day of Labor Day, La Fauci reiterates that safety is the essential prerequisite for any reflection on the future of employment. “There can be no decent work without safety: the protection of life and health must come first and be guaranteed every day, in every workplace.” The intervention fits into the dialogue promoted by Confsal on the main critical issues of the labor market, from low wages to precariousness to the effects of the digital transition. “We are in a phase of profound changes – she observes – and the risk is that inequalities will increase. Therefore, the trade union must be a protagonist, capable of governing these processes and strengthening protections.”

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https://www.iltempo.it/adnkronos/2026/05/01/news/1-maggio-la-fauci-confsal-sicurezza-non-sia-slogan-servono-controlli-e-responsabilita--47520638/