🏳️‍🌈 Wie transfreundlich sind Bibliotheken als Arbeitsorte?

Ein Beitrag auf BuB beleuchtet Erfahrungen transgeschlechtlicher Mitarbeitender und strukturelle Herausforderungen im Bibliothekswesen.

👉 Lies jetzt den ganzen Beitrag: https://www.b-u-b.de/nachrichten/organisation-konzeption/post/sichtbare-vielfalt-entsteht-nicht-zufaellig-transfreundliche-bibliothekskultur-gestalten

#BuBMagazin #Bibliothek #Diversität #Inklusion #Arbeitskultur

Foto: Caleb Buchert

https://taz.de/Autorin-Teresa-Buecker-zu-Teilzeitstreit/!6148661/

Teresa Bücker finde ich aktuell eine der wichtigsten Stimmen zu Arbeitszeit und Carearbeit.

Hier ein lohnendes Interview mit ihr, in dem sie unter anderem die Definition von Vollzeit hinterfragt.

#LifestyleTeilzeit #Arbeitskultur #Feminismus #Carearbeit #Demokratie #Gesellschaft #Politik

Autorin Teresa Bücker zu Teilzeitstreit: „40 Stunden sind zu viel“

Das Recht auf Teilzeit abzuschaffen, wäre ein Angriff auf die Gleichstellung, sagt die Buchautorin. Sie fordert ein neues Verständnis von Vollzeit.

TAZ Verlags- und Vertriebs GmbH
Der Teufel trägt Prada von Lauren Weisberger – Glamour als Arbeitsvertrag mit dem schlechten Gewissen - Buchrezension

Warum Lauren Weisbergers Klassiker wirkt: spoilerarme Inhaltsangabe, Motive, Filmvergleich und Ausblick auf „Die Rache trägt Prada“.

Lesering.de

Es sind die kleinen Dinge, die Zusammenarbeit im Alltag ausbremsen oder möglich machen. 💪

Wir sind überzeugt, dass Kultur im Miteinander entsteht. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass unsere Teams jederzeit und überall zusammenarbeiten und sich auf das Ergebnis konzentrieren können. Unsere Bereiche IT und Facility Management arbeiten dafür eng zusammen und sorgen mit durchdachten Lösungen und dem Blick fürs Detail dafür, dass hybrides Arbeiten bei uns nicht besonders ist, sondern Alltag.

Zum Beispiel, ob ein Meeting einfach starten kann oder ob man erst über Kabel, Ton und Kamera spricht, bevor es um Inhalte geht. Genau deshalb investieren wir in der Haufe Group ganz bewusst in verlässliche Ausstattung unserer Arbeitsplätze und Besprechungsräume: Es reicht ein Klick auf den Bildschirm, um eine Besprechung zu starten, Inhalte lassen sich direkt teilen und hochwertige Bild- und Tontechnik sorgen dafür, dass es im Gespräch keinen Unterschied macht, ob Kolleg:innen vor Ort oder remote dabei sind.

💡Wir freuen uns sehr, dass wir es mit dieser Überzeugung beim diesjährigen Cisco Customer Achievement Award unter die besten Fünf geschafft haben. Glückwunsch an Groupe Crédit Agricole für die Auszeichnung und auch an unsere Kolleg:innen, die live vor Ort waren – und die mit ihrer Arbeit Tag für Tag unsere hybride #Arbeitskultur gestalten. 🫶

Welche Hacks haben euren hybriden Arbeitsalltag entscheidend erleichtert?

#HaufeGroup #Hybrid

Christian J. Meier legt den Finger in die Wunde: Deutschland hängt am „Arbeit-Fetisch“, während KI längst die Regeln neu schreibt. Statt reflexhaft mehr Arbeitszeit zu fordern, müssen wir Arbeitskultur für das KI-Zeitalter neu denken und gesellschaftliche Folgen ernst nehmen. Der Koalitionsvertrag reicht dafür nicht. @riffreporter📍
🔗 https://www.riffreporter.de/de/gesellschaft/ki-deutschland-automatisierung-arbeitskultur-transformation-digitalisierung-wirtschaft
#KI #Arbeitskultur #Digitalisierung

Wir sind stolz auf Kolleg*innen wie Inga, die bei cambio neue Wege gehen! Nach dem Start im Sekretariat hat sie mutig den Schritt in die Personalabteilung gewagt – unterstützt von ihrem Team und durch gezielte Weiterbildung.
Ingas Geschichte zeigt: Bei cambio fördern wir Entwicklung, ermutigen zum Ausprobieren und bieten echte Perspektiven.
Danke, Inga, für deinen Einsatz und deinen Mut zur Veränderung! 🚗🧡
Hier geht's zum Interview: https://www.cambio-carsharing.de/magazin/interne-entwicklung-statt-stillstand

#Arbeitskultur #Personalentwicklung

Wie viel Wertschätzung steckt wirklich im Unternehmen? Ein Blick auf die Mitarbeitertoilette reicht oft, um die Wahrheit zu erkennen 🚽💡 Sauberkeit ist kein Luxus, sondern Haltung. #Arbeitskultur #Wertschätzung #NewWork #Hygiene #EmployerBranding

https://flash-up.com/2025/11/die-toilette-sagt-die-wahrheit-warum-viele-firmen-auf-dem-klo-durchfallen/134065/

Wie viel Wertschätzung steckt wirklich im Unternehmen? Ein Blick auf die Mitarbeitertoilette reicht oft, um die Wahrheit zu erkennen 🚽💡 Sauberkeit ist kein Luxus, sondern Haltung. #Arbeitskultur #Wertschätzung #NewWork #Hygiene #EmployerBranding

https://nuernberger-blatt.de/2025/11/die-toilette-sagt-die-wahrheit-warum-viele-firmen-auf-dem-klo-durchfallen-154088/

Wie viel Wertschätzung steckt wirklich im Unternehmen? Ein Blick auf die Mitarbeitertoilette reicht oft, um die Wahrheit zu erkennen 🚽💡 Sauberkeit ist kein Luxus, sondern Haltung. #Arbeitskultur #Wertschätzung #NewWork #Hygiene #EmployerBranding

https://cozmo.news/2025/11/die-toilette-sagt-die-wahrheit-warum-viele-firmen-auf-dem-klo-durchfallen/11233/

Ubisoft-Führungskräfte zur Haft und Bewährungsstrafen verurteilt
Das Strafgericht im Pariser Vorort Bobigny hat drei ehemalige leitende Angestellte des Videospielkonzerns Ubisoft zu Bewährungsstrafen verurteilt.
https://xboxdev.com/ubisoft-fuehrungskraefte-zur-haft-und-bewaehrungsstrafen-verurteilt/
#Wirtschaft #MeToo #Arbeitskultur #Bobigny #Fhrungskrfte #Gerichtsurteil #Guardian #Paris #SexuelleBelstigung #Ubisoft #Videospielbranche