Путеводитель по миру IT: как я прошел путь от стажера до инженера и стал ментором

Реальные шаги, не всегда прямые, но всегда насыщенные опытом — моя история о том, как я пришел в SM Lab и превратился в инженера, который теперь помогает другим начать свой путь в IT.

https://habr.com/ru/companies/sportmaster_lab/articles/913842/

#rest #cicd #менторинг_в_ит #стажер #стажировка_в_it #карьера #путь_в_ит #онбординг #адаптация #тестирование_по

Путеводитель по миру IT: как я прошел путь от стажера до инженера и стал ментором

Реальные шаги, не всегда прямые, но всегда насыщенные опытом — моя история о том, как я пришел в SM Lab и превратился в инженера, который теперь помогает другим начать свой путь в IT. Введение...

Хабр

Задача выполнена досрочно: от стажера до аналитика-эксперта за 18 месяцев

Привет, меня зовут Денис и в этой статье я хочу поделиться историей своего карьерного пути в ИТ. Мой материал будет полезен тем, кто только начинает развиваться в сфере информационных технологий или просто думает об этом. Сейчас я работаю аналитиком на проекте в сфере бухгалтерского и налогового учета. Вместе с командой мы создали систему, которая позволила заказчику присоединиться к налоговому мониторингу (АИС Налог-3) и автоматизировать большой массив хозяйственных операций. В текущем проекте я отвечаю за участок интеграции данной системы с системой биллинга. Но это сейчас, а еще 1,5 года назад я жил в Москве и был просто стажером.

https://habr.com/ru/companies/sigma/articles/913544/

#начало_карьеры #1с #1с_предприятие_8 #стажировка #стажер #аналитик #начало_карьеры_в_it #карьерный_рост #карьерный_трек

Задача выполнена досрочно: от стажера до аналитика-эксперта за 18 месяцев

Привет, меня зовут Денис и в этой статье я хочу поделиться историей своего карьерного пути в ИТ. Мой материал будет полезен тем, кто только начинает развиваться в сфере информационных технологий или...

Хабр

Два падавана и море ошибок в наставничестве

Ошибки новичков давно разобраны на молекулы — об этом пишут статьи, говорят на конференциях и шутят в мемах. Но что насчет ошибок тех, кто учит этих новичков? Даже самые опытные наставники допускают промахи, которые превращают карьерный путь подопечного в настоящий ад или ставят крест на его профессиональном будущем. Меня зовут Катя , я системный аналитик продукта ALD Pro и автор канала " Анализ, цветы, коты и Катя ". Два года назад мне поручили стать наставником двух подающих надежды, но совершенно неопытных стажеров. Будучи уже опытным специалистом и имея за плечами бэкграунд преподавания в университете, я думала, что это будет легко. Как же я ошибалась! В этой статье расскажу о том, какие ошибки совершила как наставник и как их можно избежать тем, кто решит окунуться в наставничество. Будет немного смешно, временами больно, но главное — поучительно.

https://habr.com/ru/companies/astralinux/articles/893966/

#наставник #наставничество #саморазвитие #развитие_сотрудников #ожидание_реальность #обучение_новичков #наставники_в_it #ошибки #стажер #стажеры

Два падавана и море ошибок в наставничестве

Ошибки новичков давно разобраны на молекулы — об этом пишут статьи, говорят на конференциях и шутят в мемах. Но что насчет ошибок тех, кто учит этих новичков? Даже самые опытные наставники допускают...

Хабр

Чего боятся стажеры в IT

Меня зовут Дарья Шелаева и я работаю системным аналитиком в KODE. Когда-то я попала в компанию через стажировку, а теперь стала ментором и сама обучаю начинающих специалистов. Совсем скоро в KODE начнутся осенние стажировки для проджект-менеджеров , тестировщиков и системных аналитиков . Поэтому я хочу поделиться советами, которые помогут стажерам дойти до оффера или, по крайней мере, вынести из обучения максимальную пользу.

https://habr.com/ru/articles/836258/

#стажировка #стажировка_в_it #стажер #стажеры #стажёрство #первая_работа #психология

Чего боятся стажеры в IT

Меня зовут Дарья Шелаева и я работаю системным аналитиком в KODE. Когда-то я попала в компанию через стажировку, а теперь стала ментором и сама обучаю начинающих специалистов. Совсем скоро в KODE...

Хабр

Фальшивый опыт в резюме QA: Обман ради работы?

Конкуренция на рынке труда в сфере тестирования ПО (QA) достигла таких высот, что соискатели начали прибегать к хитростям. Некоторые компании, обучающие тестировщиков, даже советуют своим студентам приукрашивать резюме или вовсе выдумывать опыт работы. Но стоит ли игра свеч?

https://habr.com/ru/articles/825472/

#работа #работа_в_it #qa #вакансии #тестирование #тестировщик #стажер #обман #резюме_itспециалиста #резюме

Фальшивый опыт в резюме QA: Обман ради работы?

Конкуренция на рынке труда в сфере тестирования ПО (QA) достигла таких высот, что соискатели начали прибегать к хитростям. Некоторые компании, обучающие тестировщиков, даже советуют своим студентам...

Хабр

5 советов для джунов: Как разработчики находят свою первую работу в IT?

Поиск первой работы в IT может стать серьезным испытанием. Мы попросили разработчиков, начинающих и не очень, поделиться своим опытом. В статье мы на реальных примерах рассмотрим способы, с помощью которых можно попасть в IT-индустрию. Дисклеймер! Мнение автора не всегда может совпадать с мнением респондентов. Мы попытались собрать людей с разным опытом и историями, чтобы выяснить не только положительные и правильные способы попасть в айти, но и немного лайфхакерские. Приятного прочтения!

https://habr.com/ru/companies/bothub/articles/814339/

#it #junior #стажер #интервью #как_найти_работу #стажировка #советы #советы_начинающим

5 советов для джунов: Как разработчики находят свою первую работу в IT?

Поиск первой работы в IT может стать серьезным испытанием. Мы попросили разработчиков, начинающих и не очень, поделиться своим опытом. В статье мы на реальных примерах рассмотрим способы, с помощью...

Хабр

Стажировки в SOC. Часть 2: как создать идеальную программу обучения

Привет! В первой части мы узнали, как выглядит организационная часть стажировки. В этой статье мы разберем основные подходы в составлении программ обучения, роудмапов и самих обучающих материалов.

https://habr.com/ru/companies/solarsecurity/articles/814461/

#soc #информационная_безопасность #стажировка_иб #обучение #организация_работы #стажер

Стажировки в SOC. Часть 2: как создать идеальную программу обучения

Привет! В первой части мы узнали, как выглядит организационная часть стажировки. В этой статье мы разберем основные подходы в составлении программ обучения, роудмапов и самих обучающих материалов....

Хабр

Стажировки в SOC. Часть 1: как организовать обучение на 1 тыс. человек

Пока в ИБ-отрасли говорят об дефиците готовых специалистов, мы в ГК «Солар» выявили действенный рецепт подготовки кадров, благодаря которому значительно увеличили число сотрудников нашей команды – и решили этим рецептом поделиться. Наш цикл статей будет состоять из нескольких частей. В этой мы поэтапно расскажем, как у нас получилось организовать стажировку в центре противодействия кибератакам Solar JSOC на 1,1 тыс. человек.

https://habr.com/ru/companies/solarsecurity/articles/809895/

#soc #информационная_безопасность #стажировка_иб #обучение #организация_работы #стажер

Стажировки в SOC. Часть 1: как организовать обучение на 1 тыс. человек

Пока в ИБ-отрасли говорят о дефиците готовых специалистов, мы в ГК «Солар» выявили действенный рецепт подготовки кадров, благодаря которому значительно увеличили число сотрудников нашей команды – и...

Хабр

Стажерская программа глазами бывшего стажера

В разработке КОМПАС-3D действует программа студенческих стажировок: начинающие специалисты изучают теорию, практикуются на реальных задачах, учатся взаимодействовать в командах. Мы взяли интервью у выпускницы программы, Екатерины Малышевой, инженера-программиста КОМПАС-3D.

https://habr.com/ru/companies/ascon/articles/795739/

#стажер #стажировка #стажировка_в_it #стажировка_в_АСКОН #АСКОН

Стажерская программа глазами бывшего стажера

В разработке КОМПАС-3D действует программа студенческих стажировок: начинающие специалисты изучают теорию, практикуются на реальных задачах, учатся взаимодействовать в командах. Мы взяли интервью у...

Хабр

Стажёры рулят или Почему не надо бояться доверять молодым сотрудникам

Боитесь стажёров? Не хотите тратить своё время на обучение начинающих специалистов? Задач много, а специалистов по ИБ мало? Делюсь опытом построения стажёрского конвейера на базе SOC. Может, это решит ваши проблемы. Многие российские современные IT-компании имеют стажёрские программы. Я знаком с несколькими примерами ИБ-стажировок в таких компаниях, но ничего близкого к описанной далее реализации не нашёл. Мне кажется, что всё просто и очевидно, но почему вы так не делаете? Не найдя ответа на вопрос, решил написать об очевидном, подкрепляя личным опытом.

https://habr.com/ru/companies/ozontech/articles/799477/

#security #ozon_tech #ozon #стажер #стажировка #иб #infosec

Стажёры рулят или Почему не надо бояться доверять молодым сотрудникам

Боитесь стажёров? Не хотите тратить своё время на обучение начинающих специалистов? Задач много, а специалистов по ИБ мало? Делюсь опытом построения стажёрского конвейера на базе SOC. Может, это решит...

Хабр