Как выявить токсичных сотрудников в коллективе

Один из ключевых факторов, влияющих на атмосферу — наличие или отсутствие токсичных сотрудников в коллективе. Но почему так важно уметь выявлять токсичных сотрудников, и как это влияет на общий успех компании? Токсичное поведение в коллективе — это не просто мелкие неудобства. Это волна, способная негативно отразиться на всей работе команды, снижая моральный дух, производительность и даже приводя к увеличению текучки кадров. Токсичные сотрудники могут вызывать конфликты, снижать мотивацию и энергию команды, что в итоге отражается на финансовых показателях и имидже компании. Статья предназначена для руководителей, HR-специалистов, а также для тех, кто стремится создать эффективную и согласованную команду без внутренних конфликтов и препятствий для роста. Мы обсудим, как определить наличие токсичности среди сотрудников, используя инструменты для анкетирования и опросов, и предложим пути решения выявленных проблем.

https://habr.com/ru/companies/testograf/articles/806183/

#выявление_токсичных_сотрудников #управление_конфликтами_в_коллективе #опросы_для_HR #анкетирование_персонала #Как_выявить_токсичных_сотрудников #опрос_сотрудников #опрос_персонала #сервис_опроса_сотрудников #опрос_на_токсичность_сотрудников